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部署・役職名 | ◢◤施設運営管理(設備・工事管理)|三井不動産グループ◢◤大規模複合施設『東京ミッドタウン』の運営管理を手掛ける会社 |
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仕事内容 |
【当社について】 「東京ミッドタウンマネジメント株式会社」は、「東京ミッドタウン」のマネジメントを行うために設立された三井不動産100%出資の子会社です。 「東京ミッドタウン」のイベントやプロモーション、商業施設の販促企画などのタウンマネジメント業務や、建物の施設管理を中心としたファシリティ・マネジメント など、「東京ミッドタウン」の運営・管理業務全般を行います。 【業務内容】 東京ミッドタウンを運営管理する同社にて、プロパティマネジメント業務(テナント対応や管理業務など)をお任せします。 ◾️施設運営管理、設備・工事管理業務 ・非常時・緊急時対応等危機管理業務 ・電気・空調・衛生設備等管理、環境衛生管理、エネルギー管理業務(水光熱・省エネ) ・電気・空調・衛生設備等更新工事の計画および調整、発注 ・テナントからの施設運営に関する問い合わせ対応業務 ・計数管理業務 ・管理工事、LCC工事、不具合工事対応 ※職種によって将来的なジョブローテーションの可能性があります。 |
労働条件 |
■雇用形態 正社員(期間の定め無し)または、契約社員(期間の定め有り) 試用期間:有(3ヵ月) ■勤務地 ・東京ミッドタウン(本社)東京都港区赤坂九丁目7番2号 ・東京ミッドタウン日比谷 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 ・東京ミッドタウン八重洲 東京都中央区八重洲二丁目2番1号 ※東京ミッドタウン日比谷や東京ミッドタウン八重洲での勤務可能性あり ■給与 賃金形態:月給制 時間外勤務料:有(当社所定労働時間7時間30分を超過した時間から割増賃金発生) 居住手当(月額2万円) ■勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム:10時~16時(一日の就業時間目安は7時間30分) 休憩:60分 ■休日・休暇 4週間で8日以上。(シフト制。配属部署により異なる) 年間休日数:120日前後(年間カレンダーによって異なる。) 【有給休暇】 付与日:毎年4月1日付与。 付与日数:就業年数により16日以上22日以下。 初年度付与日数:入社月により変動します。(初年度は入社日に付与) その他に長期勤続者慰労休暇制度あり。 ■福利厚生 退職金:無 ライフサポート倶楽部 資格取得支援制度 長期勤続者記念品贈呈等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・コミュニケーション能力、チームワーク能力、向上心があること【歓迎(WANT)】 ・宅地建物取引士・建築物環境衛生管理技術者 ・第三種電気主任技術者 ・一級建築士 ・二級建築士ボイラー技士 ・冷凍機責任者 ・エネルギー管理士等 ・建築積算士 ・CCMJ(工事管理や運営管理系を希望の方) |
アピールポイント | 産休・育休取得実績あり |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/08/01 |
求人番号 | 3605918 |
採用企業情報
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