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部署・役職名 | 【東京/65歳定年/自社ロボット開発/90%以上が新規開発】産業用ロボットのロボット開発者 |
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仕事内容 |
<ロボット メカ技術者> 産業用ロボットのロボットアームの設計を行います。 ・産業用ロボットメーカーや内製ロボットを開発する企業に対するロボットのメカ設計支援 ・部品選定、CAD、CAE解析を実施した機構の最適設計 等 近年、組込み機器はネットワークを通じてクラウドやサーバーに接続され、情報を交換したり、あるいは、各種の機器やシステムと連携した多様なシステム(System-Of-Systems)が出てきています。 これらの組込み機器やシステムを構築するために、モデリング技術をコアコンピタンスとし、システムズエンジニアリング、ソフトウェアエンジニアリングに基づいてお客様が抱えている課題解決をご支援いたします。 【代表的なプロジェクト事例】 ・産業用ロボット開発支援:未経験でロボット開発にチャレンジ ・東京農工大との共同研究:ロボットアームのメカ設計技術を獲得 ・自社開発ロボット:樹脂製の7軸協働ロボット ・双腕ロボット開発:プロダクトだけでなくプロセスも提供 ・飲食店向けロボット導入支援:お客様とともにシステム開発 ・レーザー溶接ロボット:レーザー溶接ロボットシステムの製品販売 【ロボット領域の強み】 ・メカ・エレキ・ソフトを自社で一貫して開発。 ・ロボットのプロジェクトは90%が新規開発案件。 ・ソフトウェアエンジニアリングに基づいた開発 【組織構成】40名 ・ロボット本体開発およびSIを担当しているチーム ・レーザー溶接ロボットの開発・販売を担当しているチーム また、ロボットシステムを実現するためには広範囲な技術が必要となり、クラウド技術、AI技術などについては他の事業部の技術者とも連携しながら開発を進めています。 【評価制度】 社員は技術好きなメンバーが豊富に在籍しており、 スペシャリスト志向でも評価をする人事評価制度を整えております。 ①コンサルタント、②エキスパート、③マネージメントの 3 つのキャリアを自分で選択できます。また、どのキャリアを選んだとしても給与体系に差異はなく、例えばマネージメントにならないと給与が上がらないといったことはありません。 また、技術書籍を出版する社員や大学の外部講師を務める社員もおり、技術分野の知見は最先端を追求しております。 当社は定年が65歳で役職定年や年功序列といった環境ではないため、 持ち前のスキルを活かして第一線の技術/コンサルタントとして活躍することが出来、等級制度によって公平に評価され年俸を決定します。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・ロボット設計・図面製作の業務経験がある(開発ツール:SOLIDWORKS、AutoCAD等)・リンク機構や関節駆動部の伝達機構設計(モータ、減速機、軸受け、ベルト)、並びに、強度計算の業務経験がある ・ロボットアームまたはFA関連機械の量産設計の業務経験がある ・ロボットアームの運動学、静力学、動力学の知見がある 【歓迎(WANT)】 ・ロボットアームの振動解析の知見・経験がある・ロボットの関節摺動部における摩擦解析の知見・経験がある ・メカトロニクス、モータの電気的特性等の電気・電子分野の知見がある 【求める人物像】 ものづくりが大好きで、技術への探究心を持ち、自己学習できる人 ものづくりが大好き、世の中に無いものを作りたい、新しい技術・難しい技術にチャンレンジしたいというエンジニアが、このチームに集まっています。メーカーで長年ロボットを開発していたエンジニア、ベンチャーで先進的なロボットを開発していたエンジニア、高度なソフトウェア技術をロボットに応用したいエンジニアなど、多種多様なエンジニアが新しいロボット開発にチャレンジしています。 組込み、ロボット、業務システムの領域を問わず、組織の垣根を越えて勉強会も開催しています。社外にもメディアやイベントを通じて技術的な知見を発信するカルチャーです。そのような環境で自身の探究心を満たしたい方は、水を得た魚のように楽しみながら仕事ができます。 ロボット領域では、次々と技術革新が起きています。現場での開発で試行錯誤しながら、業界全体の技術トレンドをウォッチして自己学習できる方が成長しています。「従来の企業の枠を超えて、新たなプロダクトやソリューションを開発することで、自分を成長させたい」という方が多く入社しています。そのようなカルチャーに身を置きたい方が活躍できる環境です。 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/17 |
求人番号 | 3606128 |
採用企業情報
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