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【品質保証部/群馬工場勤務】プライム市場上場アルフレッサホールディングス株式会社のグループ企業

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

アルフレッサファーマ株式会社

  • 大阪府

    • 資本金3,000百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 医薬品メーカー
  • 医療機器メーカー
部署・役職名 【品質保証部/群馬工場勤務】プライム市場上場アルフレッサホールディングス株式会社のグループ企業
職種
業種
勤務地
仕事内容 【仕事内容】
雇入れ直後:医薬品の品質保証(製造管理・品質管理・出荷管理)、受託対応
変更範囲:会社の定める業務(就業規則及び諸規程に基づき会社が命じる就業場所及び異動先における全ての業務)

当社群馬工場にて、医薬品の品質保証、受託対応に携わっていただきます。
・品質保証業務全般(苦情・逸脱・変更・文書・バリデーション・サプライヤー管理)
・出荷管理業務
・委託企業との品質関連事項の調整

【募集背景】
新規受託案件の増加に伴う要員不足のため

【魅力】
勤務地である群馬工場では、医薬品等の開発及び受託製造を行っています。医薬品においては、自社製品及び他社製品(受託製造)を多種多様な製品取り扱っており、様々な経歴を持った社員が業務に従事しており、多くの知識を付けられる環境にあります。

【事業に関する特色】
■医療を総合的な視点からバックアップ
医薬品、診断薬、医療機器、健康関連製品など幅広い領域の製品群を供給し、「予防」「診断」「治療」の全プロセスで医療関係者の皆様をバックアップしています。既存製品に加え、現在、医薬品では中枢神経系の製品を、診断薬ではインフルエンザ診断等のPOCT製品や便潜血関連製品を、医療機器では手術用縫合糸等に注力しています。

■当社グループの広大な販売網と海外戦略
当社は、売上高2兆6,960億円(2023年3月期)の東証プライム上場企業の傘下で、グループ卸の販売網を最大に活用して、自社製品を販売しています。
また世界の医療市場も視野に入れ、生産体制や市場開拓を進めています。すでに医療機器分野では中国に子会社を設立し、手術用縫合糸を製造、中国はもとより東南アジアへの輸出も行っています。

【会社組織としての特色】
■いまだ満たされない医療ニーズにチャレンジ
「Unmet Medical Needs に挑戦する」をモットーに、医薬品、診断薬、医療機器などの研究・開発・製造・販売を行っています。

・医薬品・・・得意とするのは精神神経疾患とアレルギー性疾患の領域。睡眠障害治療薬や抗てんかん薬などの新薬を共同開発によって創出。さらに海外では承認されているにも関わらず、国内で未承認の医薬品の普及にも着手し、患者の生活の質の向上に貢献しています。

・診断薬・・・高精度とスピードを追求し、各種感染症や集団検診に使われる検査試薬・機器を提供。大腸がん検診に欠かせない便潜血検査においては、世界で初めてヘモグロビンとトランスフェリンの同時精密測定を実現し、2017年2月には便と尿の検体を同時測定できる小型分析装置を発売しています。

・医療機器・・・主力製品の手術用縫合糸やマイクロ波手術器、また外傷等により断裂、欠損した末梢神経の再生を促進させる日本初の治療用医療機器など、外科手術の高度化に貢献する数々の製品や機器を開発・製造しています。

【その他の特色】
■ダイバーシティへの取り組み
当社で推進している「CSR経営」をさらに深化させるため、「ダイバーシティ&インクルージョン・ポリシー」を策定しています。社員一人ひとりが生きがいと誇りを持って働ける会社を目指して、取り組みを進めています。
労働条件 【勤務地】
雇入れ直後:群馬工場/群馬県太田市
変更範囲:会社の定める場所(就業規則及び諸規程に基づき会社が命じる就業場所及び異動先等全ての場所)

【雇用形態】
無期雇用

【試用期間】
有り(3ヵ月)

【給与】
賞与: 年 2 回
昇給:年1回 4月

【交通費】
上限10万円/月。
公共交通機関:勤務地から自宅までの距離が2km以上の場合に通勤手当として支給。
自動車通勤:勤務地から自宅までの距離が1.5km以上の場合に所定の計算式にて算出した金額を通勤手当、車両消耗手当として支給。

【各種手当】
残業手当
住宅手当
子供手当 等

【就業時間】
フレックスタイム制
1日の標準労働時間 7時間30分
コアタイム 11:00~14:00
フレキシブルタイム1 5:00~11:00
フレキシブルタイム2 14:00~22:00
【参考】標準勤務時間帯/8:30~17:00

【社会保険】
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

【福利厚生】
個人年金、社員持株会、財形貯蓄、厚生貸付金、共済会、契約施設宿泊補助、遺児育英年金、借上社宅制度、通信教育、資格取得奨励制度、退職一時金制度、企業年金制度

【休日】
年間休日 126 日
完全週休二日制 年末年始
祝日・夏季休暇

【年間有給休暇】
有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度10日1か月目から。入社月によって初年度有給休暇日数は変動します。 )

【受動喫煙対策】
就業場所 敷地内禁煙

応募資格

【必須(MUST)】

・医薬品メーカー等での品質保証業務を経験し知識を有する
・Word・Excel基本操作
 


【歓迎(WANT)】

・医薬品メーカーで品質保証実務経験3年以上
・薬剤師(医薬品製造管理者の経験あり)
・当局/海外当局の査察経験ある方

社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら業務を遂行していだくことを期待しています。
アピールポイント 完全土日休み フレックスタイム
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/07/29
求人番号 3610673

採用企業情報

アルフレッサファーマ株式会社
  • アルフレッサファーマ株式会社
  • 大阪府

    • 資本金3,000百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 医薬品メーカー
  • 医療機器メーカー
  • 会社概要

    【設立年月日】1939年12月24日
    【代表者】島田 浩一
    【資本金】30億円
    【売上高】409億2,800万円(2023年3月期、連結)
    【従業員数】1,395名(2023年4月1日現在、連結)
    【本社所在地】大阪府大阪市中央区石町二丁目2番9号
    【その他事業所】宮城、東京、愛知、大阪、広島、福岡、岡山、群馬、千葉

    【事業内容】医薬品、診断薬、医療機器、医薬品原材料等の製造・輸出入・販売

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