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部署・役職名 | 【千葉/印西】分析技術開発メンバーの募集_研究員・リーダー【世界トップシェアを誇るグローバル化学メーカー】 |
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仕事内容 |
当社は液晶ディスプレイ、有機ELディスプレイ、半導体・蓄電デバイスの製造に欠かせないフォトレジスト用感光性材料分野で世界シェアNo.1の化学メーカーです(出典:野村証券株式会社・Global Markets Research)。経済産業省より、2020年版グローバルニッチトップ企業に選定されました。最先端のレジスト用感光材はデファクトスタンダードを獲得しており、当社の技術はAR・VR、ライフサイエンスなどさまざまな分野で活かされ事業領域を拡大しています。 今後、次世代通信インフラの整備、EVの発展と同時にAIを利用した自動運転や電子化社会の広がりと普及により、需要が大きく拡大していくことを予想しています。当社は高度な合成と精製技術で半導体の微細化を支えるフォトレジスト材料No.1メーカーとして、電子化される未来の社会を支えていきます。 ■募集ポジション:技術革新グループ_分析技術開発担当(感光材研究所) <募集部署の紹介> 当社で生産する感光材ならびに電子材料用溶剤は、EUVリソグラフィーなど先端半導体の製造に活用される事例が多く、微量・微細不純物の特定と低減による高品質化の要望は年々強くなっています。技術革新グループではこのニーズに応えるべく、複数の最高精度の分析装置と分析解析技術を掛け合わせた開発により、解析力強化に向けて日々仮説検証に取り組んでいます。 <採用背景> ・分析関連の開発業務の拡充 ・開発向けの分析で特に構造解析に関連する業務レベル向上 ・品質管理も統計解析によるSQC管理が必要になり全社的なレベル底上げを図る <仕事内容> ・新規開発品に関する分析 ・新規製品群ラインナップに向けた新分析手法導入および課題解決 ・未知不純物や組成物中の特定成分の構造解析 <キャリアパス> ・感光材研究所解析部門のマネージャー職もしくはエキスパート職 ・各事業部開発及び品質管理部門のエキスパート職 (感光材事業部・化成品事業部) |
労働条件 |
勤務地 :千葉県印西市/感光材研究所 雇用形態:正社員 試用期間:あり (6ヶ月) 給与 :経験・前職給与等を考慮し当社規程により決定 ・昇給:年1回(7月) ・賞与:年2回(6月、12月※直近1年実績:5.8ヶ月/年) 就業時間:9:00~17:30(所定労働時間 :7時間15分/休憩:75分) 残業時間:平均20~30時間程度/月 休日 :土日祝日(完全週休2日制) 年間休日:125日(2024年度実績) 休暇 :年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇など 福利厚生: 各種社会保険(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険) 各種手当(超過勤務手当、通勤手当、住居手当、家族手当) 退職金制度、確定拠出年金制度、産休育休制度、介護休業制度、社員表彰制度、懇親会補助金制度、社内クラブ活動補助金制度、資格取得支援制度、大学留学制度、保養所(草津山荘)所有、団体長期損害所得補償制度(GLTD) 他 <福利厚生補足> 通勤手当:全額支給(上限なし) 家族手当:配偶者6,000円、子供4,000円 住居手当:7,800円~13,600円 退職金制度:勤続3年以上/65歳までの再雇用制度あり(定年:60歳) 確定拠出型年金:6,000円~10,000円 <その他補足> ■引越し補助制度※条件有 ■転居に掛かる費用会社負担※条件有 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・大学院修士以上(化学系専攻)・有機化学の基礎的な知識・経験がある方 ・有機化合物構造解析に必要な分析機器に関する基礎的な知識・経験がある方(NMR, MS, IR等) 【歓迎(WANT)】 ・論文読解に必要な語学力 (英語)・統計処理の知識 ・QC検定2級以上 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/07/03 |
求人番号 | 3616019 |
採用企業情報
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