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部署・役職名 | HR(採用人事・エンプロイーサクセス) |
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仕事内容 |
【ポジション紹介】 ■ミッション 私たちは、飲食のインフラとなることを目指し事業拡大をしていますが、その原動力となる採用を中心に、人事業務全般に取り組んでいただきます。 ■募集背景 光栄なことに順調に事業も組織も成長しており、人事組織も拡大することになりました。 ■業務内容 ・経営陣・各部門責任者との採用に関する議論 ・全社の採用戦略の立案と実行 ・採用ブランディング・広報の設計・実施 ・各職種の採用基準の立案 ・各職種における採用フローの整備・候補者体験の向上 ・採用手法の選定、導入、実施 ・カジュアル面談での候補者のグリップ、面接でのジャッジメント ・ダイレクト・リクルーティング、リファラル採用の推進 ・各種採用イベントの設計、実行 ・採用費、人員計画、採用計画の策定と管理 ・人材エージェントとのリレーション構築 ・特定部門の採用に関して責任と裁量を持って推進 ……などの業務に関わって頂きます。 【チームメンバー】 現状はメンバー4名で採用〜オンボーディング〜評価制度の運用と人事領域全般の実務を行なっています。 【使用ツール】 ・ドキュメンテーション:Notion ・コミュニケーション:Slack ・ミーティング:Google Meet |
労働条件 |
■職種 / 募集ポジション HR(採用人事・エンプロイーサクセス) ■雇用形態 正社員 ■給与 年収 400万円 〜 800万円 年俸制 月額 333,333 円〜 (基本給 247,733 円〜、固定残業代 (45時間分) 85,600 円〜) ■勤務地 東京本社 ■試用期間 あり(3ヶ月) ■勤務形態 ・フレックスタイム制(コアタイムあり) ・月曜 10:00-15:00 ・月曜以外 11:00-16:00 ・リモートワークあり ・火曜日、水曜日、木曜日 リモートワーク可 ※月曜日、金曜日は出社日です ■休日・休暇 ・完全週休2日制 ・国民の祝日 ・有給休暇(入社時10日付与) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ■福利厚生 ・交通費支給(上限なし) ・社会保険完備(健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険) ・健康診断実施 ・産休育休制度 ・介護休業制度 ・リファラルインセンティブ制度 ・PCなどデバイス・モニター貸与 ・飲食代補助制度 加盟店・競合プロダクト導入店での飲食代を支援(5000円/人) ・書籍購入支援 業務効率化やスキルアップに繋がる書籍購入を必要に応じて支援 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・事業会社での採用人事の経験2年以上【歓迎(WANT)】 ・エンジニア採用の経験・採用広報の経験 ・組織開発の経験 ・人事企画の経験 ・労務の経験 ・総務の経験 ・スタートアップでの就業経験 ・顧客志向が強い方 ・過去の経験から学び、成長し続ける人 ・アウトカム(結果)で物事を語れる人 ・他喜力(他人を喜ばせる力)が高い人 ・何事も自分ごととして捉えられる人 求人クラス |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP ストックオプション制度あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/07 |
求人番号 | 3620476 |
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