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部署・役職名 | 【人事責任者】*HR部門立上げ段階で裁量大 *メーカー企業の購買業務の負荷軽減クラウドサービスを提供 |
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職種 | |
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勤務地 | |
仕事内容 |
業務内容:・HR業務全般を責任者候補として幅広く担っていただきます。 ・人事制度構築などの人事企画業務や採用をメインでお任せしつつ、労務など守りの人事も対応いただきたいと思います。 【具体的には】 ・人事戦略の立案及び実行 ・人事制度の運用・改善 ・事業計画から逆算した組織設計 ・マネージャーによるマネジメントをサポートする仕組み作りと運用 ・各種ポジションの採用計画立案・実行 ・採用ブランディング、採用広報の戦略策定 |
労働条件 |
試用期間:有 3ヶ月(同待遇) 雇用期間:定めなし フレックスタイム制 コアタイム:10:00~16:00 フレキシブルタイム:6:00~10:00、16:00~23:00 休憩時間:60分 <標準的な勤務時間帯> 10:00~19:00 <リモートワーク・在宅勤務> 週2日リモート ※月/水/金のコアタイム(10:00-16:00)はオフィス出社 <残業時間> 月平均残業30時間前後 ・完全週休2日制(土日祝) ・年間有給休暇10日~20日 ・年間休日120日 ・産休、育休 ・夏季休暇 ・社会保険完備 ・通勤手当全額支給 ・副業OK ・ストックオプション ・インフルエンザ予防接種代補助 ・ランチ補助 ・書籍購入補助 想定年収:800万円~1000万円 想定月給:66万6700円~83万3400円 (内訳) ・基本給:50万7900円~63万4900円 ・固定残業月15万8800円~19万8500円(固定残業時間40時間分) ※超過分別途支給 <その他> ストックオプションあり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 <必須要件>・事業会社における人事企画業務経験5年以上 ・採用業務経験5年以上 <歓迎要件> ・人事コンサルタントとしての業務経験をお持ちの方 ・IT業界での就業経験がある方 ・人事組織におけるマネジメント経験 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/06/17 |
求人番号 | 3623214 |
採用企業情報
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