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部署・役職名 | 国交省・CPSC・欧州認証機関(官公庁)との連携対応/機械CF品質推進部 |
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職種 | |
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仕事内容 |
【配属先ミッション】 1. PLP(PL事故予防)体制の構築と推進活動に関する事項 2. 国内・海外のPL事案対応に関する事項 3. 機械事業本部の製品の安全確認やそれに関する相談対応に関する事項 4.欧米等海外リコール対応体制の構築に関する事項 海外向けの事業が急拡大している局面にあり、コンプライアンス対応の構築が急務となっています。 海外法規の調査や、展開、調整等や、海外への訴訟の備えを急ぐ必要があります。 また、昨今、他社の品質不正が度々発生しており、それらの問題点を自分事として、取り組む必要があります。 【課題】 ・レギュレーションに対応できる人員の不足 ・海外に出張・派遣できる人材や海外拠点と円滑にコミュニケーションできるスタッフの不足 ・レギュレーション等に精通している人財の不足 【仕事内容】 入社後の業務内容は、関係当局(国交省や海外の当局)組織との連携を通じて、リコール申請に関連する業務に従事していただきます。 具体的な業務には、リコール案件の初動対応や電子申請、リコール対策の実施状況報告のチェック、リコール業務監査の品質保証への伝達などが含まれます。 さらに、広義の車両法に関連する相談対応やクボタの体制整備の監修も行うことになります。 認証業務に係る内部コンプライアンス監査も担当していただきます。 【業務詳細】 下記の業務から複数の項目に対応していただきます。 ・上記「仕事内容」に関わる業務(ベテランスタッフと共に実施) ・認証業務に係る内部コンプライアンス監査 ・製品レギュレーション(全世界)情報収集・規程化を含む、 新規プロジェクト10テーマ程に参加・主導 【キャリアパス】 コンプライアンス関連の業務対応のため、海外へ派遣する可能性が最も高いです。 派遣された後、中堅として当課の業務を主導していく立場になっていただきたいです。 【やりがいや魅力】 ・品質に対する姿勢が高く、品質部門にたくさんの中途採用の仲間がいる ・技術部門偏重でなく、品質部門の意見を良く聞いてくれる ・規格整備に力を入れている。情報発信・発言をしやすい雰囲気がある ・組織が若く、伸び代が大きい。チャレンジしやすい ・現場重視を徹底していて、より良い製品づくりに貢献している実感が持てる ・新しいことにチャレンジしやすい雰囲気がある |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務地】 大阪府堺市堺区匠町1番地11 グローバル技術研究所(大阪府堺市) ●敷地内禁煙(屋内・屋外喫煙可能場所あり) ※新拠点への通勤手段は下記の通りです。 南海本線・堺駅からバス約20分 南海高野線・堺東駅からバス約25分 JR阪和線・堺市駅からバス約30分 【勤務時間】 9:00~17:30(休憩時間12:00~12:45)時間外労働あり ※休憩時間については部門ごとの時差喫食としています。 【休暇】 年間休日125日 土日祝休み(事業所カレンダーによる) 年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、その他(製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日による。) 【有給休暇】 最大20日(入社時14日付与、半日・時間単位取得可) 【試用期間】 あり 3ヶ月(本採用時と待遇変更なし) 【保険】 雇用・労災・健康・厚生年金保険 【手当】 通勤手当 支給 ※会社規程による 【寮・社宅】 有 保有or借上 ※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による 【福利厚生】 退職金、貯蓄制度/財形貯蓄制度(財形年金)、団体貯蓄保険、 クボタファンド(従業員持株会)慶弔・保険/慶弔見舞金制度、 ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等 健康・レクリエーション/カフェテリアプラン(スポーツ施設利用補助、 旅行費補助等)、各種健康診断、人間ドック補助など 【賞与】 業績、評価によって6月・12月支給 【昇給】 年1回 【勤務地・業務内容の変更の範囲】 (業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般) 会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 (勤務地の変更の範囲:当社全事業所) 会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 法務・認証・レギュレーション・設計・開発・品証等の業務経験のいずれか(将来海外で勤務できることが必須)【歓迎(WANT)】 ※農機に触れたことがあるなど、機械に対する興味があれば、文系の方も大歓迎海外とのコミュニケーションの経験があればなお可 【学歴】 大卒以上 【語学】 日常会話レベル(TOEIC600点相当)以上 ※海外とのミーティング・海外出張は必須 【資格】 不問 |
アピールポイント | 海外事業 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/06/18 |
求人番号 | 3623730 |
採用企業情報
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