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部署・役職名 | 【勤務地自由】弁護士(マネジャー) |
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仕事内容 |
事務所規模の拡大に伴い、マネージャー(部長職)としてご活躍いただける弁護士を募集します。 ●自部署のマネジメント ●部署内に所属する各チーム長のマネジメント ※自らチーム長を兼務し一部メンバー弁護士のマネジメントをする場合があります。 ●人事評価における評価者業務 ●部署内案件の管理 ●基本的にはチーム長が案件管理を行いますが、滞留案件解消など推進いただく場合があります ●部署全体での売上目標へのコミット ●弁護士の育成・教育(受任力・実務処理能力・次期リーダー候補) ●各種業務改善(契約書改訂・業務フロー変更・効率化など) ●契約・事件処理にかかる決裁業務 ●クレーム対応 ●採用イベント・面談・面接対応 ●一部新規面談・案件の担当 ●直属上司:代表弁護士(ただし、最高執行責任者が採用された場合は、最高執行責任者へレポート) 基本的にはマネジメント業務を主務としてご担当いただく想定で、2〜4チーム(弁護士合計8名〜15名規模)からなる部署を担当いただく予定です。※場合により4チームのマネジメントとなります。また、マネジャーの下の各チームいずれかのチーム長も兼務頂く場合もございます。 新規面談・案件処理といった弁護士業務の比率はご経験・希望により応相談となります。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ●弁護士資格●10年以上の弁護士経験 ●ビジネスと組織に係る知見を広くお持ちの方 ●ファクトベースでロジカルシンキングができる方 ●柔軟で、何事にもポジティブさと挑戦心を持って取り組める方 ●相手との対話を大切にできる方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/06/19 |
求人番号 | 3628994 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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