転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 国内向け電動車エネルギーサービス企画/運用・ビジネス展開 (チームリーダー・マネージャー) |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
電動車のバッテリーを活用したエネルギーマネジメント分野に一緒にチャレンジ頂ける、サービス企画/運用・渉外等をご担当頂ける即戦力人材を求めています。 【概要】 カーボンニュートラル実現に向け、太陽光発電や風力発電といった再生可能エネルギーの拡大が見込まれており、蓄電池等を通じた電力需給を調整するニーズが社会的に高まっています。今後普及が見込まれるBEVやPHEVも社会インフラとして活用するすことが期待されています。電力グリッドの要請等に答え、車両を充放電制御するエネルギーマネジメント技術に関する事業企画/渉外活動やサービス企画/運用の推進をご担当いただきます。 【詳細】 エネルギーマネジメント事業企画/渉外活動への提言 車両のエネルギーマネジメントに関するサービス企画/運用 社内外と連携したプロジェクトマネジメント 上記に関するUXUIの構築 |
労働条件 |
【諸手当】 超過勤務手当、通勤補助など 【昇給、賞与】 昇給年1回、賞与年2回 【勤務時間】 8:00~17:00、8:30~17:30、8:45~17:45(休憩1時間) ※部署により異なります ※部署によりフレックスタイム制あり 【休日】 土日、この他に会社カレンダーで指定する休日 ※その他、年次有給休暇・特別休暇あり 【休暇制度】 年次有給休暇の他、春・夏・年末年始の長期休暇(一部事業所はGW・夏期休暇の代わりに祝日休暇)、3日連続休暇(3DV)、5日連続休暇(5DV)、各種特別休暇 【福利厚生】 施設/寮・社宅、スポーツ施設、保養所など 制度/選択型福利厚生制度・従業員持株会制度・財形貯蓄制度など 【教育制度】 OJTを基本に、階層別研修、語学研修、自己啓発セミナーなど各種バックアップを行います。 ※[技術系]は技術教育もあります 【保険】 雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険 【受動喫煙対策】 屋内原則禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・電力小売事業、送配電事業、蓄電池事業、充電事業他、エネルギー関連事業の事業企画またはサービス企画の業務経験・社内外と円滑に仕事を進めるための、高いコミュニケーション能力(伝える、聞く)とファシリテーション能力(合意形成にもっていく) ・カーボンニュートラルへの取り組み経験があり、上記の業務を通じて今後の社会をより良くしていきたいという強い志を持つ方 【歓迎(WANT)】 ・電力送配電に関する技術・制度の知見・日本または海外のエネルギーマネジメントに関する政策動向、技術動向、市場動向に関する知見 ・自動車向けの充電、給電、VPP、エネルギーマネジメント事業の経験 ・B2Cに関する新サービスのプロジェクトマネジメント・立ち上げ・運用経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/06/20 |
求人番号 | 3629776 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です