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部署・役職名 | ビジネス マーケティング マネージャ |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
医療技術における世界有数の企業として、当社がデジタル企業へと転換するのを推進しながらマーケティングマネージャとして活躍頂きます。国内導入戦略立案と新製品ラウンチ、およびプロモーション施策に関わって頂きます。 幅広いマーケティング経験が得られるポジションで、海外を含めた社内外の関係部門とのコミュニケーション能力と、海外から提供される製品特性を日本の顧客のニーズに結びつけるマーケティング能力が、存分に発揮できます。 具体的には、 • 海外の開発部門、薬事・品質保証部門と連携し、製品の導入計画の作成と実行 • 営業へのマーケティング戦略の展開、推進、教育、支援及び製品トレーニングサポート • 各種学会やWebセミナーを通じてのプロモーション企画、Key Opinion Leaderとの関係構築、各種販売促進資材の作成 • P/Lマネジメントとマネジメント • チームマネジメント |
労働条件 |
【契約期間】期間の定めなし 【試用期間】試用期間あり(原則として入社日より6ヶ月) 【就業場所】麻布台ヒルズ オフィス 【就業時間】9:00-17:30 休憩時間: 原則として12:00~13:00 (コアタイムなし) 【休日】毎週土(所定休日)/日曜日(法定休日)、国民の祝日、年末年始(12月29日~1月4日) 【休暇】初年度最大20日間の有給休暇あり(入社月によって変動あり)、Care Leave(年間10日間付与)、Sick Leave(最大30日間)ほか 【時間外労働】あり 【給与】基本給+インセンティブ(変動賞与) 年1回(3月支給)*ただし、会社業績、部門業績、個人評価によって変動して支給されます(年度途中入社者は対象期間中日割計算あり) 【加入保険】社会保険(厚生年金保険、健康保険)・労働保険(雇用保険、労災保険) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 • 医療機器メーカーでのプロダクトマーケティング経験• 新製品や複数製品を組み合わせた戦略プランの開発経験 • Key Opinion Leaderを巻き込んだプロモーションの経験 • チームマネジメント/Peopleマネジメントの経験 • ビジネスレベルの英語 (各国のStakeholderとディスカッション可能な英語力) • 周囲と連携し、協調しながら仕事を進められる方 • 主体性を持ち、スピーディーに課題解決に取り組める方 • 顧客志向が高く、トラブル対応等のタスクも厭わず対応できる方 • 情熱をもち、論理的に営業チームを動かす事ができる |
アピールポイント | 外資系企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/06/21 |
求人番号 | 3632862 |
採用企業情報
![株式会社フィリップス・ジャパン](http://d3b6lg2n6cz976.cloudfront.net/m_company/9502_1523580243365.jpg)
- 株式会社フィリップス・ジャパン
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- 資本金3,000百万円
- 会社規模501-5000人
- 精密・計測機器
- 医療機器メーカー
-
会社概要
【代表者】代表取締役社長 ジャスパー・ウェステリンク
【資本金】30億円
【従業員数】1,982名(2023年11月1日時点)
【本社所在地】東京都港区麻布台1-3-1
【その他事業所】
札幌、旭川、北見、函館、道東、弘前、八戸、青森、仙台、盛岡、秋田、山形、福島、いわき、新潟、長岡、上越、宇都宮、つく
品川、札幌、旭川、北見、函館、道東、弘前、八戸、青森、仙台、盛岡、秋田、山形、福島、いわき、新潟、長岡、宇都宮、つくば、水戸、さいたま(川越事業所)、熊谷、前橋、千葉、平和島、東京、南東京、多摩、清瀬、松本、長野、山梨、横浜、厚木、静岡、沼津、浜松、名古屋、岡崎、岐阜、三重、金沢、富山、福井、京都、滋賀、大阪、奈良、和歌山、神戸、姫路、但馬、広島、福山、岡山、津山、山陰、山口、松山、高松、徳島、高知、福岡、北九州、大分、長崎、熊本、宮崎、鹿児島
【事業内容】
フィリップスは、「2030年までに年間25億人の生活を向上させる」ことをpurposeに掲げ、これまでに世界中で培った技術と知見を生かしながら、ヘルステック・カンパニーとして、健康な生活、予防、診断、治療、ホームケアというヘルスコンティニウム(一連のヘルスケアプロセス)におけるイノベーションの実現に努めてまいりました。
私たちは、世界に先駆けて超高齢化が進行する日本でヘルステックによるソリューションを実現し、グローバルに発信していくことで、より多くの人々に貢献していきます。フィリップスが描く「健康なコミュニティ」とは、ヘルスケアの品質や効率が高まることで病気にならない、なってもすぐに社会復帰できる、そして健康寿命が続く、医療費が低く抑えられている社会です。
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