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部署・役職名 | コンサルティング・セールス(マネージャー候補)/週3リモート/東証プライム上場G/フレックス |
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仕事内容 |
<業務内容> ■コンサルティング・セールス ・親会社からのリードに対するコンサルタント活用の提案営業 →リクルーティングアドバイザー業務、8割以上が上場企業 ・上記に付随する、コンサルのアサイン業務 →キャリアアドバイザー業務、フリーランスのコンサルタントへの案件斡旋 ・新規お取引先の獲得営業 →メール・オンライン説明を中心とした新規営業、飛び込みなし ※営業職で経験を積み、ご自身がコンサルタントへのコンバートも可能です <仕事の流れ> ■親会社経由での折衝例(toB) 親会社から案件紹介→クライアント企業とのオンライン商談(弊社サービス説明・課題ヒアリング)→コンサルタント人材の要件定義→人材提案 ■登録コンサルタントとの折衝例(toC) ご登録いただいたフリーランスのコンサルタントとオンライン面談→クライアント・弊社・コンサルタントの3者面談→成約 <本仕事の魅力> ・昨年度より営業組織を本格立ち上げしたため、今ご参画頂く方には既に営業組織が整った企業では出来ないような裁量を持った活動ができます。 ・商材営業ではなくコンサルティング営業となるため、クライアントの責任者クラスと相対し、コンサルタントと協力しながらプロフェッショナルな知見を身につけ、価値提供する経験が積めます。 ・東証プライム上場企業のもつ顧客基盤×外部プロフェッショナル人材という他社にない強力なアセットを活用でき、既存クライアントからのリードも多く、優良なポテンシャルを持つ顧客を開拓する醍醐味があります。 ■働き方 フレックス(コアタイム11:00~15:00) 週3リモートワーク可 ※但し、コミュニケーション等の観点から月曜+他平日1日の週2日はオフィス出社による勤務としています。 ※フルタイム正社員を想定していますが、業務委託/時短もご相談ください。 <募集背景> 新規お取引先拡大及び親会社からのリードを活用するため、今年度6名のセールス職を増員募集 <企業情報> 当社は新規事業推進に強みを持つコンサルティングファームです。 フリーランスのコンサルタント(マネージャー以上)を活用したコンサルティングサービスを提供しております。 (登録者数:約3,200名/R6.7月) 弊社の有する人材マッチング基盤を活用しながら、イノベーティブな企画、緻密な戦略・計画、ビジネス検証、チーム組成に至るまで、新規事業の立ち上げを一気通貫でサポートしております。 R4.4月よりマーケティング・リサーチにおける国内トップクラス企業の連結子会社となり、差別化の難しいコンサルティング業界において「成長中ベンチャー×国内最大のリード」という独自性・優位性を確立しております。 |
労働条件 |
<雇用形態> ・正社員 <給与> ・賞与:利益連動型賞与 <勤務地> ・東京都港区 <勤務時間> ・フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00) ■出社 ・セールス部は月曜+他平日1日はオフィス出社による勤務とする。 ・他曜日は出社、リモート、在宅の中からお選びいただけます。 ・出社時間:10:00~18:00(推奨) ※通勤時間に著しく時間を要する、お子様の送り迎えがある等、各人の事情は応相談といたします。 <休日・休暇> ・慶弔休暇 ・年末年始 ・夏期休暇 ・有給休暇 ・完全週休二日制(土日祝日) <社会保険> ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・営業の経験(2年以上目安)・チームやプロジェクトのマネジメント経験 ・クライアントの企業責任者と円滑なコミュニケーションを行える方 【歓迎(WANT)】 ・同業(ハイクラスのフリーランス紹介)、SIer、人材系、金融系(証券等)、SaaS等、無形商材での営業経験・ベンチャー企業での業務経験 <求める人物像> ・人材、金融、不動産等、無形商材等の法人営業経験がある方で、よりプロフェッショナル性を身につけ、新しいチャレンジや裁量をもった働き方、責任者としての活躍をされたい方 ・これから営業機能を強化していくベンチャーで、戦略や組織作りから取り組みたい方 ・ベンチャー特有の権限を持って自身を成長させたい方 ・営業職からコンサルタントへのコンバートを目指している方 |
アピールポイント | ベンチャー企業 年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/08/30 |
求人番号 | 3634374 |
採用企業情報
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