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MaaSスタートアップの経営メンバーCSO（最高戦略責任者）
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
株式会社REA
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- 会社規模1-30人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
- その他
| 部署・役職名 | MaaSスタートアップの経営メンバーCSO（最高戦略責任者） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
「デジタルを通じ、人々の移動を豊かにする」 当社は、SaaS型のAI乗合配車自動ルート作成システムの「Noruuu-Sharing」と運行事業者向け配車、LINEアプリ「Noruuu-Ride」を B to Bまたは地方自治体に提供をしている、MaaS分野のスタートアップ企業です。 弊社の特徴はグループ会社にタクシー会社があり、自社のDXを実現することをスタートに設立した会社なので、現場目線の開発や POCをする場があるためユーザビリティー視点を持ったプロダクトづくりができ、事業者にも利用者にも有益なサービスの提供ができることです。 元々、代表の坂田が、2018年に東京のコンサル会社から事業継承という形で家業のタクシー会社に入社をしました。 そこで、地方の移動課題を目の当たりにして、既存のタクシーサービスだけでは持続的な地域交通の維持は難しいと思いデジタルを活用した移動のイノベーションが必要だと思い、REAを創業しました。俗にいう、ベンチャー型事業継承です。 まず開発したプロダクトが、乗合・相乗りの配車業務を自動化するクラウド型AI自動ルート作成システム「Noruuu-Sharing」です。 プロダクトはAIで複数人の最適な運行ルートを自動で算出させる仕組みを通じ、アナログで組んでいた配車業務の最適化を完全自動化できるシステムです。 開発当初は、グループ内のタクシー会社でＲ&Ｄを徹底的（辛辣な意見も多数）に行い、FBをもとにスピードを持って改善・改善をし、 現在では全国40以上の地域でプロダクトを展開しており、大手企業へのシステム提供や、サービス連携も行っております。 2つ目が、タクシー会社のＤＸを促進するための、タクシー会社向けの自社配車アプリ「Noruuu-Ride」です。 運行事業者が、オリジナルの自社アプリを保有して、電話からの注文をアプリにスイッチングさせることを実現するシステムです。 地方のタクシー会社は80%以上が電話での注文です。アプリによりコールセンター業務のIT化を実現します。 さらに、日本版ライドシェアへの対応もしており、アプリだけでなく、LINEからタクシーが呼べる機能も実装しています。 【採用の背景】 創業後、順調に事業が成長しており、昨年2023年にシード期でJR西日本グループ様をはじめエクイティー調達を行い、事業を成長させています。 そして今夏、シリーズAでの調達に目途が立ち、IPO実現に向けて更なる事業をグロースを実現するために経営チームの強化をはかり当社の事業戦略を担うCSO職を募集することに致しました。 【お任せしたいこと】 当社の既存の事業の戦略だけではなく新規サービス、新規事業、さらにM＆A含め持続的なグロースを実現するための戦略をCEOと一緒に構築・実行して頂きたいです。 ・全社戦略の策定 ・予算の策定、業務予測、PLの管理 ・各種経営管理、オペレーションの設計、見直し ・外部アライアンス先の開拓 ・M&Aへ向けたリサーチ・デューデリジェンス ・そのほかのマネジメント上の問題解決など 【世の中の深刻な課題を解決できる】 少子高齢化やドライバー不足により、日本移動課題は深刻です。移動したくても出来ない環境になりつつあります。 それにより2024年4月からは日本版ライドシェア（NRS）が解禁され、異業種からも多数の企業の参入があり、 タクシー業界は100年に1度の大きなゲームチェンジ期であり、移動業界の大きな転換期です。 一緒にこの激動の市場で仕事をしましょう！ 【このような方を大歓迎します】 ・泥臭く行動できる方 ・高い目標を持っている方 ・粘り強く、諦めない方 ・行動力、行動量がある方 ・熱意を持って仕事に取り組む方 ・そして素直な方！ |
| 労働条件 |
＜勤務地＞ 日本全国可 ＜転勤＞ 当面なし ■出張：月に2~3回有（1泊～2泊でいくこともあります） 各事業所の訪問やプロジェクトの視察など ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅） ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 雇用形態 取締役 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ ３ヶ月（部長職） 試用期間中の待遇に変更はございません。 ＜賃金形態＞ 年俸制 待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ SO制度有 通勤手当：会社規定に基づき支給 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜その他補足＞ ■服装：ビジネスカジュアル 休日・休暇 基本週休2日制（休日は土日祝日） 年末年始休暇（5日）、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・戦略業務経験のある方・経営メンバー（取締役）経験のある方 【歓迎（WANT）】 ・経営（CEO）経験がある方・コンサルティング業務経験のある方 ・経営メンバーとして上場経験がある方 ・IT業界経験の方がある方 【求める人物像】 ・地方の社会課題に関心を持っている方 ・当社の事業に共感していただける方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/08/27 |
| 求人番号 | 3635686 |
採用企業情報
- 株式会社REA
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- 会社規模1-30人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
- その他
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会社概要
【設立年月】2018年4月
【代表者】坂田 敬次郎
【本社所在地】東京都中央区築地3丁目7-11
【その他事業所】福岡・山口
【事業内容】
■AIによる配車計画の自動作成サービス「Noruuu」開発
■MaaS基盤システム開発
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