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【プロ野球参入！】グループ各社の管理部リーダーまたは部門長。
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
ハヤテインベストメント株式会社
-
- 資本金145百万円
- 会社規模非公開
- プライベートエクイティ・ファンド
- デベロッパー
- その他
- その他
- その他
| 部署・役職名 | 【プロ野球参入！】グループ各社の管理部リーダーまたは部門長。 |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【2024年よりプロ野球に参入！】66年ぶりのリーグ改革を伴い、プロ野球に参入しました。NPBウエスタンリーグにて阪神タイガース様や中日ドラゴンズ様と戦っております。 スポーツ事業に加えて、DXプロダクトのSaaS事業、VCファンド運営など社会を変えうる経営者様と企業を応援する事業、そしてAI研究所、生体（バイタル）データ活用による乳幼児の健康のための事業として次世代デジタル保育事業にも挑戦しています。 代表は早稲田大学招聘講師かつ静岡市財政会計顧問であり、Forbes JAPAN2019年7月号の表紙も飾るシリアル・アントレプレナーです。その生い立ちを日経産業新聞様に2回連載で取り上げて頂いております。 グループのミッションは「挑戦者を支え、挑戦者を増やし、挑戦者になることで社会の温度を上げる」です。暗い話題に引きずられがちな日本を、挑戦により元気にしたいという想いを共有できる仲間の皆様をお待ちしております。 【職務内容】 経理・人事・労務・総務に関わる業務全般の実務およびオペレーションの改善 ・メンバーマネジメント ・仕訳（freee会計、弥生会計、Excel） ・入出金管理 ・税理士対応 ・受発注管理 ・労務管理(freee人事労務、やよい給与、Excel) ・給与・賞与計算(やよい給与、freee人事労務) ・年末調整 ・入退社手続き ・人事・勤怠システム運用 ・36協定届 ・電話対応 ・来客対応 ・備品発注・管理 ・荷受け・郵便物の仕分け ・その他付随業務(調査事項等) 【仕事の魅力/やりがい/将来のビジョン】 ・グループの事業が多方面にわたり拡大中につき、経理人事労務に係るインフラ整備・制度構築が求められており、生みの苦しみもありますが、社長や他部署のメンバーと共に、一から創り上げる貴重なプロセスを経験することできます。 |
| 労働条件 |
就業時間：09:00-18:00 固定残業代の有無と時間：あり。月45時間 割増賃金の追加支給条件：法定の追加あり 試用期間の有無：あり（6か月間） 通勤費支給の有無：あり（月額上限1.5万円） 昇給の有無・頻度：あり（年1回） 退職金の有無：なし 休日制度：土日祝休み、年末年始休み 年間休日：約120日 保険：完備（厚生年金保険・健康保険・介護保険・労災保険・雇用保険） 福利厚生・その他制度：私服可、好きな場所と物件に住める借上社宅制度あり、自グループ球団を含む様々なスポーツ観戦イベント、社内テニス大会、釣りイベント、フリードリンクなどなど リモートワーク：可（職種、職責により要相談） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・経理、人事部門での実務経験（経理・労務・給与計算・勤怠管理業務など）・マネジメント経験3年以上 ・事務処理能力の高い方 ・Word：基本操作 ・Excel：中級レベル（IF/VLOOKUP等文字列関数） 【歓迎（WANT）】 ・freeeソフト、弥生ソフトの使用経験・人事制度関連業務 ・社内研修の運営経験 ・規程関連の管理業務経験 【求める人物像】 ・向上心、責任感のある方 ・相手に合わせて柔軟な対応をして頂ける方 ・協調性があり、チームワークを大切にできる方 ・社員の環境をよりよいものにしながら会社を守れる方 ・各事業部との調整を前向きに行うことができる方 ・自ら考えて行動できる方 ・未知の領域であっても好奇心と熱意を持って取り組める方 ・具体的なリスクに関する検討や細かい作業が苦にならない方 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/12/21 |
| 求人番号 | 3638819 |
採用企業情報
- ハヤテインベストメント株式会社
-
- 資本金145百万円
- 会社規模非公開
- プライベートエクイティ・ファンド
- デベロッパー
- その他
- その他
- その他
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会社概要
【2024年よりプロ野球に参入！】66年ぶりのリーグ改革を伴い、プロ野球に参入しました。NPBウエスタンリーグにて阪神タイガース様や中日ドラゴンズ様と戦っております。
スポーツ事業に加えて、DXプロダクトのSaaS事業、VCファンド運営など社会を変えうる経営者様と企業を応援する事業、そしてAI研究所、生体（バイタル）データ活用による乳幼児の健康のための事業として次世代デジタル保育事業にも挑戦しています。
代表は早稲田大学招聘講師かつ静岡市財政会計顧問であり、Forbes JAPAN2019年7月号の表紙も飾るシリアル・アントレプレナーです。その生い立ちを日経産業新聞様に2回連載で取り上げて頂いております。
グループのミッションは「挑戦者を支え、挑戦者を増やし、挑戦者になることで社会の温度を上げる」です。暗い話題に引きずられがちな日本を、挑戦により元気にしたいという想いを共有できる仲間の皆様をお待ちしております。
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