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部署・役職名 | アクワイアリング事業におけるDX化、キャッシュレス事業拡大に向けた企画・開発担当 ※大阪勤務 |
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仕事内容 |
■アクワイアリング統括部(大阪) ・現在5名という規模で業務を行っており、アクワイアリングビジネスの多角化により優秀な人材を求めています。 ・部内や関係各部の打ち合わせ等は毎日行われますが、フレックス勤務やテレワークなども自由に活用できる環境でコミュニケーションと成果を重視して仕事ができる環境です。 ・加盟店事業の多角化により従来のキャッシュレス事業の経験だけでは新たなサービスを生み出すことは困難であり、異業種からの新しい発想を持った方、アグレッシブに自身の能力を向上させ業界の経験を深めたい方に最適の部署です。 ・キャリアプランにおいても加盟店事業の全体像を学ぶことができるため、当部の出身者も営業や企画系部署など、今後の活躍の場も幅広く進出して活躍されています。 ■業務内容 当社では、クレジットカードなどのキャッシュレスを提供する会員部門と、決済が利用できる加盟店(小売店・飲食店・ネットショップなど)を開拓する加盟店部門(=「アクワイアリング」と呼びます。)を柱としています。 アクワイアリング部門は、国内のキャッシュレス市場における加盟店シェアの拡大、カード業界での圧倒的なポジションの確立を目的に、加盟店向けビジネスに関する事業戦略の立案、各種サービスの企画・開発、関連事業者との渉外などの業務を担っています。 <ミッション> ・加盟店様向けの加盟申込・管理のDX化 ・キャッシュレス決済の基盤となる新たな決済プラットフォームの構築 ・Visa/Master等の国際ブランドルールに基づく交渉・方針策定 ・加盟店様向けサービスの構築、収益化 ■魅力 ・アクワイアリング統括部は少数精鋭ながら各担当者がプロフェッショナルな専門知識を学びつつ、加盟店業務の全体像を把握して担当業務において中心的役割を果たしつつ、時にはチームワークを駆使して業務を行っています。 ・営業部門・事務部門の両方の現場目線を持ち、ユーザ視点での業務開発を行うことを第一に、業務効率化や支援業務を身に付けることが可能です。 ・職場は大阪拠点ということもあり、関西圏特有のお客様や取引先との関係構築により地域貢献ができる点も大きな魅力の一つです。 |
労働条件 |
雇用形態: 正社員 勤務時間: ■所定労働時間7時間30分 休憩60分 ■フレックスタイム制 有 ■残業 有 休日休暇: ■(原則)週休2日制(土・日・祝) ■年間休日数122日 ■有給休暇 初年度 最高14日 ※入社日により変動 ※次年度以降、勤続満5年未満18日・満5年以上20日 待遇・福利厚生: ■退職金 有 ■社会保険 健康 厚生年金 雇用 労災 ■寮・社宅 無 ■家賃補助金制度有り 【その他制度】 企業年金(確定給付年金及び確定拠出年金)/各種福利厚生サービス/団体保険/財形預金ほか |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■必須条件・業務の全体像を俯瞰し、その問題点や疑問点について深く掘り下げようという関心・意欲のある方 ・専門知識を持った社内の各担当とチームで業務を行うことからチームワークを大切にし、長期的な大きなプロジェクトにも粘り強く計画的に業務を進められる方。 ・アクワイアリングに関する専門知識を身に付け、今後の自身のキャリアアップに結びつける意欲をお持ちの方。 ■歓迎条件 ・業界問わず長期的なプロジェクトに携わり、ワークフローやタスク整理が得意な方 ・顧客や社内の要望を汲み取り、粘り強く要望を実現する突破力を持った方 ・関西地域・経済を盛り上げ自らのアイデアを実現に導ける方 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/06/24 |
求人番号 | 3641626 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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