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オペレーション企画・推進(LCM事業) 【エンタープライズ/リテール】

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 オペレーション企画・推進(LCM事業) 【エンタープライズ/リテール】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【事業・組織構成の概要】
第一リテールソリューション統括部は、国内外最大手のコンビニ、スーパー等を担当しています。
グローバルトップクラスのお客様に対し、最新テクノロジーを活用した様々なソリューションを提供しており、リテールマーケットにおいてリーディングカンパニーになることを目指しています。

【職務内容】
■事業内容
・LCM事業とは、国内大手コンビニ、スーパー業界のトップリテーラにおける店舗の出店から閉店までのライフサイクルにおいて、ハードウェア(HW)販売/現調(設置・撤去・クリーニング等)/保守/コールセンタなどのサービスを顧客へ提供しています。提供サービスの推進、運用管理、運用企画・改善が主な業務となります。
■募集の背景
・LCM事業の構造改革/業務効率化/生産性向上、また、IT/DX化を加速するためのサービス企画およびサービス運用要員の強化を推進中です。
■職務内容
・プロジェクト推進(社内関係会社も巻き込んだPJ推進や各種調整事を行う役割)
・顧客導入済み製品に対するEOL管理、導入製品の次機種提案
・顧客導入済み製品に対する定常的業務(各種作業や製品に対する見積作成・提示/HW手配/請求業務の遂行等)※対応業務領域は、HW手配やHW保守がメインとなります
・日々の保守運用業務における課題点抽出と改善活動のアクションとサイクル化


【ポジションのアピールポイント】
・トップリテーラであるお客様との直接のコミュニケーションを通じ、先進的かつ多様なニーズに触れることができ、ご自身の裁量で幅広い提案と運用をご経験頂けます。
・業務を通じた課題解決力の強化を図ることで、将来はマネジメント職や、営業職、事業企画職、ソリューション企画職へのパスもあります。
・様々な関連部署と連携しながら当社全体のアセットをフル活用し、未来を創ることにチャレンジができます。消費者の利便性向上、従業員の働き方改革、社会課題解決など、お客様と共創型の取り組みを通じた社会貢献の一翼を担うことができます。
労働条件 【採用形態・ランク】
・正社員を想定
・担当~主任レベルを想定


応募資格

【必須(MUST)】

【MUST】
以下2つのいずれかの経験を満たす方
・法人営業経験(数多くのステークホルダーを巻き込みながら営業活動をされていると尚良し)
・オペーレーション企画職の経験

かつ以下の経験を持たれている方
・プロジェクト推進経験をお持ちの方(規模感を問わず)

【WANT】
・ロジカル思考に基づき、グループメンバを巻き込んで自走ができる人
・オペレーション業務の改革・改善経験がある人
・メーカ系(グループ会社)の営業経験がある人

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/10/08
求人番号 3654225

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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