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大企業向け組織人事コンサルタント

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三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社

  • 東京都

    • 資本金2,060百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
部署・役職名 大企業向け組織人事コンサルタント
職種
業種
勤務地
仕事内容 私たちは「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアント企業における経営戦略・事業計画の実現に向けた組織・人事課題を明確化した上で、あるべき人材マネジメントを具現化するためのソリューションを提供しています

◇主なクライアント
年間売上高1000億円以上の日系大企業 (業種は様々)

◇具体的には
・人的資本経営
・人材戦略・人事中計策定
・ISO30414認証・活用
・基幹人事制度設計
・役員指名・評価・報酬
・タレントマネジメントシステム
・ピープルアナリティクス
・エンゲージメントサーベイ
・人事業務DX
・定年延長・シニア活性化
・グループ人事制度統合
・人材開発・組織開発
・企業ウェイ・バリューの浸透 など

【プロジェクト事例】
・製造業・非製造業  職務等級人事制度設計支援
・東証一部上場    製造業・非製造業 役員マネジメント改革支援
・金融業・通信業   デジタルHR・People Analytics導入支援
・製造業・非製造業  定年延長制度設計支援
・小売企業      PMI・グループ企業再編(グループ人事戦略・人事中計の策定・実行支援)
応募資格

【必須(MUST)】

・職務経歴3年以上(目安)
・以下のいずれかのご経験
 -コンサルティングファーム等での組織人事コンサルティング経験
 -組織・人事以外の領域でのコンサルティング経験(業務系・システム系含む)
 -大手企業での企画業務、人事領域業務経験
 -大手企業で圧倒的な成果を出した経験(営業・生産など業務領域問わず)
・PCスキル(PowerPoint、Excel、Word等)

【歓迎(WANT)】

・大手企業の組織・人事に関する悩みに対し、外部プロフェッショナルという立場から、課題解決に向けて伴走していくキャリアに強く興味を持つ方
・コンサルタントとして絶えず成長を続けながら、長期的にお客様と向き合える方
・自律的に考えて仕事をしてきた方、自分なりの問題意識を持ちながら仕事をしてきた方
・コミュニケーション能力が高く、自身の役割を自覚し、チームメンバーと協働しつつ自律的に働ける方

アピールポイント 年間休日120日以上 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/12/13
求人番号 3662576

採用企業情報

三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社
  • 三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社
  • 東京都

    • 資本金2,060百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
  • 会社概要

    【設立年月】1985年10月
    【代表者】池田 雅一
    【資本金】20億6,000万円
    【従業員数】約1,400名(2024年4月1日現在)
    【本社所在地】東京都港区虎ノ門5-11-2

    【事業内容】
    ・コンサルティング事業
    ・政策研究事業
    ・人材開発事業
    ・会員事業
    ・マクロ経済調査

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