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監査部 内部統制評価担当者

年収：900万 ～ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 監査部 内部統制評価担当者
職種
業種
勤務地
仕事内容 仕事内容
・金融商品取引法および親会社ガイドラインに基づく、財務報告に係る内部統制評価（SOX評価）
・社内部門の内部統制構築支援や内部統制に関するアドバイザリ活動

募集の背景：
当社グループの成長戦略TOP I 2030に貢献する監査部の改革方向性として、「信頼されるアドバイザー」、「ナビゲーター」、「チェンジエージェント」からなる監査部ビジョン2030を掲げ、企業価値の保全と向上に資する内部監査の企画・実施と洞察・先見性に基づく助言・提言に係る社内ケイパビリティの確立・強化に取り組んでいます。監査部ビジョン2030実現に一緒に挑戦したい、監査のプロフェッショナル人財を募集しています。
応募資格

【必須（MUST）】

求める資格等
・CIA・CISA・CPA等の監査関連資格
・日商簿記2級相当以上
・TOEIC600点相当以上

求める経験：
3年以上の内部統制評価の実務経験
ライフサイエンスや製造業での内部統制評価に従事した経験
（歓迎）IT内部統制評価経験

求めるスキル・知識・能力：
・内部統制および財務会計に関する十分な知識
・内部監査人に必要な優れたソフトスキル（オーラルとライティングでのコミュニケーション能力、論理的・批判的思考力、分析力、チームワーク力、柔軟な対応力など）

【歓迎（WANT）】

求める行動特性：
・内部統制評価の高度専門家でかつ経営者から信頼されるアドバイザーとなることを目指して、自らそして相互に学び成長し、また他者の成長を支援する
・最高の成果を費用効果的に達成するために、業務の質と効率の継続的改善と改革にチームワークで取り組む
・優先すべき案件を合理的に見極め、集中的に取り組むことで創造的なソリューションを提供する

職種の魅力：
わたしたちは、内部統制評価業務を通じて当社グループの経営基盤の継続的な強化・変革を推進すると共に、洞察と先見性に基づく提言・助言を通じて事業環境変化を先取りした企業競争力の強化、イノベーションの促進、持続的成長への貢献に取り組んでいます。また、世界有数のグローバル企業である親会社の内部統制部門と協働し、方針策定や評価業務を遂行しています。更に、各部門に対する内部統制構築支援やアドバイスを通じて企業価値向上にも取り組んでいます。この挑戦的な役割を果たすことで、部員一人ひとりが広い視野と高い視点を持つ将来の経営リーダーに育つような組織を目指しています。
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2024/09/06
求人番号 3662847

採用企業情報

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