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【ソリューション営業】世界トップクラスシェア・デジタルサイネージの販売拡大をお任せします/リモートワーク可能・フレックス/成長市場での提案営業<東証プライム上場>

年収:応相談

採用企業案件

採用企業

株式会社ACCESS

  • 東京都

    • 資本金17,072百万円
    • 会社規模101-500人
  • その他
部署・役職名 【ソリューション営業】世界トップクラスシェア・デジタルサイネージの販売拡大をお任せします/リモートワーク可能・フレックス/成長市場での提案営業<東証プライム上場>
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社概要】
当社は1984年に組込機器向けソフトウェア開発のベンチャー企業として創業。自社で研究開発したブラウザがNTTドコモのiモードに採用され、世界で初めて「携帯電話をネットにつなぐ技術」の実用化に成功した企業です。

この成功をきっかけに、自社サービスや受託開発サービスを提供するIoT事業や組み込みブラウザを始めとするWebプラットフォーム事業、ネットワーク事業など事業領域を拡大し続けてきました。当社のブラウザ技術が搭載された機器の総数は世界で15億台を突破するなど、世界中で当社の技術が活用されています。

【募集背景】
当社は最新のサイネージディスプレイ技術を提供するSAMUSUNGディスプレイの正規販売代理店として、多くの企業様に高品質なディスプレイソリューションを提供してまいりました。
今回は市場の需要拡大に伴い、更なる事業拡大を目指して新たに営業担当者を募集いたします。

【仕事内容】
・SAMUSUNG業務用サイネージディスプレイと関連製品の販売活動
・顧客ニーズのヒアリング・最適なソリューション提案
・見積書、提案書の作成・プレゼンテーション
・営業目標達成に向けた戦略立案および実行
・展示会やイベントでの製品デモンストレーション
・市場動向の調査および競合他社の分析
・サイネージ向けコンテンツ配信ソフトウエアの提案

※適宜、Samsungの方とのコミュニケーションも発生します。

<仕事内容備考>
雇入れ直後:上記参照
変更の範囲:会社の定める業務

【提案先について】
既存顧客への提案、新規開拓いずれも行います。割合は半々程度。小売業やサイネージディスプレイを扱う企業へのご提案が中心です。商業施設や小売店舗など、様々な場所でのサイネージディスプレイの活用方法をご提案します。

【入社後の流れ】
入社後まずは先輩に同行し、業務の流れを覚えていただきます。その後は3ヶ月程度を目安に独り立ちし、通期、半期ごとの目標に向けて動いていきます。

【このポジションの魅力】
・変革期を迎えている日本のデジタルサイネージ市場において、新たなシェア獲得に向けた重要な役割を担えます。
・年々需要が高まっているデジタルサイネージの提案を通じ、大きなビジネスチャンスに関われます。
・私たちのチームは常に新しい挑戦を求め、最高のサービスを提供することを目指しています。世界シェア15年連続No.1の SAMUSUNGディスプレイの魅力を最大限に引き出し、お客様に喜ばれる提案を行える環境です。

【配属部署】
・営業本部 第三営業部
計10名の部署で、30~50代のメンバーが活躍しています。

【働き方/社風について】
・リモート勤務制度・フレックスタイム制を採用しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。営業は週に半分程度はお客様への訪問がありますが、その他はリモート勤務または出社などご自身の状況に合わせて選択可能です。
・東証プライムに上場しており、大企業並みの安定した財務基盤があるため安定して働ける環境です。
労働条件 【給与】
年俸500万円〜900万円
■年俸制(年俸額を12分割した金額を月々支給)
※みなし残業時間:月30時間(30時間を超える残業代は別途支給)
※基本給25万円~/月給41.6万円~(固定残業代8.3万円~等を含む)

※経験・能力を考慮の上、給与額を決定いたします。
※試用期間:6ヶ月(待遇は同条件)

【勤務地】
東京都千代田区神田練塀町3番地 大東ビル

<勤務地備考>
雇入れ直後:上記参照
変更の範囲:会社が定める場所

【勤務時間】
フレックスタイム制/標準労働時間1日7時間30分(コアタイム10:30~16:00)

【休日・休暇】
・完全週休2日制(土・日)、祝日※年間休日120日以上、年末年始休暇(12/30~1/4)、夏季休暇、有給休暇(入社日より10日付与/有休消化率73%)、慶弔休暇、特別休暇、誕生日休暇、
リフレッシュ休暇、育児・産前産後休暇・育児休暇(男性の育児休暇取得実績多数)、介護休暇 ほか

※出産・育児に関するサポートに力をいれています。男性も半数以上が育休取得。育休を半年や1年間とっている実績も多々あり、ライフイベントと仕事の両立を応援しています。

【待遇・福利厚生】
・社会保険完備、通勤手当(最大10万円/月)、スマートワーク手当(月5,000円支給)、自己啓発支援制度(最大10万円/年)、財形貯蓄制度、健康診断、産業医来社による問診、休憩室完備、慶弔見舞金制度、有給積立制度、退職金制度、確定給付型企業年金、選択制確定拠出年金(選択制DC)、ESOP、リモートワーク勤務制度、社内公募制度、サークル活動、ウォーターサーバー完備
応募資格

【必須(MUST)】

・営業経験(BtoB営業の経験者歓迎)
・周囲の方と円滑なコミュニケーションが取れる方
・優れたプレゼンテーションスキルをお持ちの方
・自発的に行動し、目標達成意識が高い方

【歓迎(WANT)】

・IT関連製品(特にディスプレイや電子機器)の知識がある方
・ビジネスレベルの英語力(読み書き、会話が可能な方)
・普通自動車免許


【求める人物像】
・顧客のニーズを理解し、最適なソリューションを提供できる方
・新たな市場や顧客に積極的にアプローチし、成果を出す意欲がある方
・チームで協力し、共に成長できる方。
・目標に向かって計画的に行動し、自らの業務を管理できる方
アピールポイント 自社サービス・製品あり 上場企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ベンチャー企業 創立30年以上 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/08/29
求人番号 3664046

採用企業情報

株式会社ACCESS
  • 株式会社ACCESS
  • 東京都

    • 資本金17,072百万円
    • 会社規模101-500人
  • その他
  • 会社概要

    【設立年月】1984年2月
    【代表者】大石 清恭
    【資本金】170億7,200万円(2024年1月末現在)
    【売上高】165億7,300万円(2024年1月期)※連結
    【従業員数】単体:299名 連結:809名(2024年1月末現在)
    【本社所在地】東京都千代田区神田練塀町3番地

    【事業内容】
    ・IoT事業
    ・Webプラットフォーム事業
    ・ネットワーク事業

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