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部署・役職名 | G1021_【無線NWエンジニア】無線技術を用いたソリューションモデル創出 |
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職種 | |
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仕事内容 |
ローカル5Gビジネス創出 ・ローカル5G自社サービスを活用した案件創出・支援 ・ローカル5Gを活用しモバイルビジネスにおける提案・構築・検証など ・無線インフラ上に構築される新技術によるユースケースやソリューションモデルの創出 次世代モバイルビジネスの創出 ・Beyond 5Gにおける将来ビジネスになる技術の目利き ・ローカル5G以外の次世代の無線技術を活用したモバイルビジネスモデル創出 ・上記を実現するためのメーカやSIerとの協業連携 具体例 ・様々な無線メーカとのパイプを活用した製品選定によりお客様に最適な無線ソリューションを提案構築 ・無線インフラ上に構築するAIや映像監視、ロボット、AVG、鳥獣害システムなどのソリューション提案構築 ・東日本エリア全域の支店メンバと連携し、東京・東京以外のお客様への無線ビジネスの創出活動 など |
労働条件 |
【就業時間】 所定労働時間:07時間30分 休憩60分 フレックスタイム制度導入 【休日】 年間休日123日(内訳:土日祝日120日、年末年始3日。夏季休暇5日は含まず) 年次有給休暇(20日)※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる ライフプラン休暇、夏季休暇(5日) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 <必須要件>・無線ネットワークソリューション導入経験、または無線インフラを活用した社会課題解決に資するIT関連プロジェクトを PMの立場での提案、構築経験(2年以上、業界や業種は問わず) 【歓迎(WANT)】 <歓迎要件>能力・経験 ・L5Gを用いたシステム構築・提案などの業務経験 ・電波法に関する知見(無線免許手続きなど) 資格 ・無線関連:第一級陸上特殊無線技士、第一級陸上無線技術士など ・NW関連:CCNP、応用情報技術者試験など ・共通:情報処理技術者(PJマネージャ/情報セキュリティマネジメント)、PM <求める人物像> ・前向きに業務に取り組み、積極性、向上心がある方 ・技術情報や市場トレンドなどに興味関心を持ち、先端技術領域でのソリューションやビジネスモデルの検討に意欲的に取り組める方 ・ソリューションを通したお客様の課題解決への興味を持っている方 ・お客様や他プロジェクトメンバとも良好な関係、コミュニケーションを築ける方 ・組織内外の関係者を巻き込み、牽引力を持って取り組むことができる方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/12/22 |
求人番号 | 3668650 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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