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部署・役職名 | 労働系官公庁委託調査研究等事業に関わるコンサルタント |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 | 厚生労働省、経済産業省、内閣府等の官公庁の労働・人材・少子化等をテーマとした調査・研究・セミナー等の実施 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■シンクタンク、コンサルティング会社、研修機関等において企画提案・調査研究・コンサルティング・講演等の経験がある方■事業会社において人事分野の従事経験がある方 ■例えば下記のテーマの調査研究等に携わった経験のある方 ●働き方改革、女性活躍、ダイバーシティ、生産性向上、賃金引上げ、男女共同参画、仕事と生活の調査(ワークライフバランス)、両立支援、パートタイム労働、非正規労働、短時間正社員、障害者雇用、就労支援、キャリアコンサルティング、外国人労働者、ハラスメント、育児・保育、中小企業、労働契約、労働安全衛生、少子・高齢化 等 ■期待スキル ・MS Word, Excel PowerPoint ・企画提案書作成 ・アンケート、ヒアリングの調査設計・実査 ・報告書作成 ・プレゼンテーション 【歓迎(WANT)】 ・国内外の大学院修了・中小企業診断士 ・社会保険労務士 ・英語(TOEIC, TOEFL等) |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/07/03 |
求人番号 | 3669506 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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