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◢◤新規事業開発担当◢◤創業11年で売上490億円超達成の外資系モバイル周辺機器スタートアップ
採用企業案件
アンカー・ジャパン株式会社
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- 資本金160百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 電気・電子
| 部署・役職名 | ◢◤新規事業開発担当◢◤創業11年で売上490億円超達成の外資系モバイル周辺機器スタートアップ |
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| 仕事内容 |
◆業務内容 売上拡大のための新しい販路開拓、アライアンスパートナーとの折衝、新規事業形態や製品企画の提案をする業務をお任せ致します。ポータブル電源や新製品の提案営業に主に携わっていただきます ・立案した戦略に基づく製品の提案営業やPR、マーケティング本部と連携してのマーケティング施策の実行 ・弊社グループの製品群を活用した、日本市場たな販路開拓・新規市場戦略の立案・実行（自身による既存顧客への深耕営業および新規顧客への営業） ・既存の販路に縛られない新しい販路開拓・新規市場戦略の立案 ・立案した戦略の実行による新たな事業機会の創出 ・代理店、直販問わずB2B領域の広範な戦略の設計および実行 ・アライアンス先企業との条件交渉、調整、契約、フォローアップ ・新たな製品企画・開発（市場調査〜企画立案、開発フォロー） ◆募集背景 弊社は日本市場において、Eコマースやリテールを中心にtoCビジネスにて急激な成長を遂げてきました。 当社の成長をさらに加速させるにあたり、これから発売予定の新製品群をB2Cだけでなく、B2Bへの展開が急務となってきました。既存販路での展開はもちろん、これまでにない新しい販路戦略やパートナーの模索および自らにて営業を行い、事業拡大に貢献いただける方を募集しております ◆組織の魅力 弊社は外資のテックベンチャー企業でありながら日本法人の裁量が大きく、意思決定のスピードも速いため、ビジネスプロフェッショナルを目指すセルフスターターの方であれば、様々なスキルを身に付け、大きく成長することが出来る環境です。 コンサルティング、投資ファンド、総合ネット企業、ソフトウェア企業、外資系メーカー出身者等、多様なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。 |
| 労働条件 |
<勤務条件> ・所定労働時間：8時間 ・休憩時間：60分 ・フレックスタイム制：週2回コアタイム有 ※コアタイムは11:00-15:00とし、対象となる週2日については各部署により事前に定める ・リモートワーク可（原則週2日出社） ＜休日・休暇＞ ・完全週休2日制（土日）、祝祭日 ・有給休暇（入社時点で10日付与） ・夏季休暇（3日間：6月～10月に取得） ・年末年始休暇 ・各種慶弔休暇（結婚だけでなく、事実婚・パートナーシップにも適用されます） ＜福利厚生＞ ・通勤手当：会社規定に基づき全額支給 ・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険） ・確定拠出年金制度（個人拠出） ・保育所利用料補助、育児・介護休業制度有 ・ワクチン等接種サポート ・従業員割引制度、慶事の際に自社製品プレゼント ・オンライン英会話補助制度 ・コーヒーサービス ・スナック・ドリンク無料サービス ・服装自由 ＜選考フロー＞ 書類選考→ 1〜3選考 (Web) → 採用ディナー/ランチ（最終面談）→内定 ※上記選考フローは変更となる可能性があります ※選考内で課題を実施する場合があります |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・3年以上のセールス・マーケティング戦略の立案や推進、またはそれに相当する実務経験・定量データを用いた市場推定・分析などの実務経験 ・プロジェクトマネジメント実務経験 ・英語環境にストレスがなく、今後キャッチアップができる方 ・ネイティブレベルの日本語能力(日本語が第一言語でない場合は日本語能力試験N1以上) 【歓迎（WANT）】 ・パートナーセールスの営業経験もしくはB2Bの代理店ビジネスの知見のある方・アライアンスによる新規事業の立ち上げ経験・事業開発や市場開発、新製品ローンチまでの実務経験 ・ベンチャー企業、スタートアップ企業での就業経験 ・ビジネスレベルの英語力（おおむねTOEIC 750点以上、業務内で意思疎通ができるスピーキング力） 【求める人物像】 ・外部パートナーと長期的な関係性を築ける方 ・戦略/戦術、フレームワークを自ら考え実現に移せる方 ・既成概念にとらわれず、目標から逆算し正しい道筋を考えられる方 ・困難な状況でも前向きにチャレンジを続けられる方 ・多国籍のチームとスムーズに協業できる方 ・セルフスターターであり、自ら積極的に仕事を推進していける方 ・共に働く人が会話しやすいようコミュニケーションに配慮ができる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/12/20 |
| 求人番号 | 3669635 |
採用企業情報
- アンカー・ジャパン株式会社
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- 資本金160百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 電気・電子
-
会社概要
【設立年月】2013年1月
【代表者】代表取締役CEO 猿渡 歩
【資本金】1億6,000万円
【本社所在地】東京都千代田区神田淡路町2-101
【当社について】
Ankerグループは「Empowering Smarter Lives」をミッションに、“充電”のグローバル・リーディングブランド「Anker」、オーディオブランド「Soundcore」、スマートホームブランド「Eufy」、スマートプロジェクターブランド「Nebula」等を米国・日本・欧州を中心とした世界100ヶ国以上で展開するハードウェアメーカーです。2011年の創業時より、時代に先駆けてD2C (Direct to Consumer) モデルを採用すると共に、お客様の声に基づいてスピーディーに製品の開発・改善を行うソフトウェア的発想のものづくりを実践し、安心のサービスと納得の価格で高品質のスマートデバイス周辺機器を提案し続けています。2020年8月には、グループ本社のAnker Innovationsが上場を果たしました。
◆「Empowering Smarter Lives」に込める思い◆
Ankerのミッションは、テクノロジーの力で人々のスマートな生活を後押しすること。
インターネットの発達で、人々の生活は劇的に便利になりました。
しかし、スマートフォンの画面を見て操作すれば、全ての不便が解決するわけでもありません。
本当に人々がスマートで、快適な生活をするためには、それに寄り添い支える優れたハードウェアが必要だと私たちは考えています。
世界中のユーザーの皆さまの声に真摯に耳を傾け、優れた品質・機能性・デザインを備えた製品を、手の届きやすい価格で多くの皆さまにお届けする。
それを通じて、人々が有意義な人生を送る後押しをする。
そんな挑戦を、Ankerは楽しみながら続けていきたいと思っています。
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