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部署・役職名 | 【課長クラス/英語活用】エネルギー分野の営業(電力向け変電機器の拡販、顧客との協創活動)の取りまとめ ※脱炭素化・地球環境保護に向けての変革期!今までの規定概念に捕らわれない営業活動が求められていますエネルギー営業統括本部 |
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【募集背景】 ・国内電力流通設備の大量経年更新や近年のレジリエンス強化、再エネ導入などのカーボンニュートラルが求められる中で、海外で高いシェアをもつ当社グループ企業製の電力流通設備(開閉装置、変圧器、直流送電等)を国内への導入促進に向けた営業取り纏めならびにマスタープランに代表されるような直流送電導入事業など次世代電力ネットワーク構築に向けた更なる事業拡大を推進できるリーダとなりうる人財の獲得が必要であるため。 【職務概要】 ・当社グループ企業製品の国内参入に向けて規格の改訂、商務条件、提案評価方法の見直しなどを行い、電力電流設備の提案・見積・契約を担い、工程管理・検収・入金まで一連の業務を行います。 ・マスタープランに代表されるような、次世代の電力ネットワーク構築に向けて、様々なステークホルダとの情報連携、当社グループ企業との企画構想立案・提案を担います。 【職務詳細】 エネルギー業界の変革に応じた提案を行い、案件創出につなげていくことをミッションとし、電力会社さま向けの当社グループ企業製の電力流通設備(開閉装置、変圧器、直流送電等))の新規提案・開発・保守を遂行いただきます。 当社だけではなく、当社グループ企業が海外でも導入している商材を国内へ拡販いただくことになります。 具体的な業務は下記となります。 【具体的な業務】 当社グループ企業製の取り纏めと新たな事業開発の推進 ・新設、経年更新を計画している開閉装置、変圧器といった電力流通設備の発注に合わせて、技術的な提案や海外製品を活用することによる効果の提言、商務条件の改訂交渉など、営業としてお客さまとの良好な関係構築を行いながら、見積・契約手続きを取り纏め、仕様変更や納期管理など当社の収益確保、お客さまとの信頼関係を維持する役割を担う。 ・電力流通設備の老朽化に伴う大量更新やマスタープランにあるように直流送電の導入など、日本の電力ネットワークの変革および新たなシステム・設備の導入が求められている中で、当社グループ企業、当社のソリューションを集結して、事業の拡大を担う。 ・上記を推進していくにあたり、政府や広域機関様、送配電網協議会様など様々なステークホルダとも関係構築を行うことで、当社グループ企業製品の国内導入に向けた推進を担う。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 現在、電力業界は、電力システム改革を進めているが、今後脱炭素化・地球環境保護に向けてさらにダイナミックな変革が求められています。 変革期のビジネスであるため、今までの規定概念に捕らわれない営業活動が求められます。 社会インフラを担う東京電力様をはじめとした電力業界のお客さまのニーズに応えながら、当社グループ企業を含む海外拠点と一緒になって提案活動、プロジェクト遂行を担うことは、苦労も多いですが、受注やプロジェクトの完了の達成感は大変大きなものです。また、取り扱う機器、システムも大規模なもの、電力における重要設備となりますので、得られる経験値は高く、今後のキャリア形成でも大きな加点につながるものと考えます。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 (雇入れ直後)上記において、会社の定めた業務 (変更後の範囲)会社の定める業務 |
労働条件 |
【勤務地】 東京都千代田区外神田 (アクセス) JR総武線、山手線、京浜東北線 秋葉原駅下車(電気街口) 徒歩約1分 地下鉄銀座線 末広町駅下車(1番出口) 徒歩約5分 地下鉄日比谷線 秋葉原駅下車 徒歩約4分 つくばエクスプレス 秋葉原駅下車 徒歩3分 【勤務時間】 8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分) 【雇用形態】 正社員(試用期間:3か月) 【ポジション】 課長クラス ※募集開始時の想定であり、選考を通じて決定の上、オファー時にご説明いたします。 【待遇・福利厚生】 住宅支援制度(手当等)、子ども・介護等支援手当、通勤手当、カフェテリアプラン、各種社会保険、財形制度、持株制度等。※各種適用条件あり。 【休日休暇】 ■完全週休2日制 ■年間休日126日(2024年度) なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。 4月~12月入社:8日、1月入社:6日、2月入社:4日、3月入社:3日 【勤務地についての補足】 (雇入れ直後) 上記会社の定める場所(在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む) (変更後の範囲) 同上 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記いずれかに該当する方・電力流通設備等の営業経験(目安:10年以上) ・法人格のお客さまとのアカウント営業経験(目安:10年以上。業界不問) ・海外製品を取り扱った経験または英語によるコミュニケーションが可能 【歓迎(WANT)】 ・TOEIC800点程度の英語力(英語での会議で意思疎通ができるレベル)【最終学歴】 大卒以上 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/09/09 |
求人番号 | 3669674 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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