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部署・役職名 | VCHR |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
■投資先企業の横断的な採用・人事支援を担っていただきます。 - 投資先のフェーズや経営課題、組織課題を分析し、採用要件を設定。 - 要件定義されたペルソナ像の母集団形成並びにアトラクトやスクリーニング。 - 母集団形成や人材流動性を高めるためのtoCマーケのアクティビティ企画。 - タレントネットワーク(人材DBやコミュニティ等)の構築・運営 |
労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務体系 専門型業務裁量労働制を適用 ■休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日 年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、その他特別休暇あり ■試用期間 6か月(試用期間中の労働条件に変更なし) ■福利厚生 各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 交通費全額支給(5万円まで) ■その他 記載想定給与とは別にインセンティブがあります |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・事業会社での採用責任者としてエグゼクティブ層の採用経験・人材エージェントまたはヘッドハンティング会社でエグゼクティブ層の採用支援経験 【歓迎(WANT)】 ・ディープテック、メーカー、商社の知見・ビジネスレベルの英語力 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/07/10 |
求人番号 | 3673327 |
採用企業情報
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- 会社規模1-30人
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- 不動産 IT・インターネット メーカー
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