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部署・役職名 | 生物多様性関連の技術開発、提案及び設計対応【自己資本比率トップクラスのスーパーゼネコン】東京 |
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仕事内容 |
〇生物多様性関連の技術開発、提案及び設計対応業務をお任せいたします。 【具体的には】 ■対象地の動植物調査 ■生物多様性の評価/分析 ■コンペや技術提案における生物多様性の提案 ■自然の保全/再生に関する実施設計支援及び現場支援 ■上記業務のスケジュール管理及び関連部署との調整 ■事業者への提案及び打合せ ■生物多様性についての技術開発 【同社の特徴/魅力】 ■同社の140年を超える「地図に残る仕事。」の歴史は、まさに挑戦と革新の連続で作り上げられてきました。日本を代表するスーパーゼネコンとして、「常に新しいものに挑戦していく」という社風があり、常にリードする先進技術で日本の近代化と経済発展を支えてきました。 <世界最高水準の技術力> ■同社の強みは、世界最高水準の建設技術、ノウハウと技術開発力です。 ■長周期地震対策の制震技術や環境への負荷を軽減するスーパーエコビル技術、内陸型水族館に応用する新たなろ過システムなど、先進的な技術力でお客様や社会の夢をカタチにします。 ■今、この技術力、ノウハウが日本のみならず、世界中から注目されています。 ■同社は、この高い技術力を海外にもPRし、世界中の人々の「いきいきとする環境」を創造していきます。 <「自由闊達」な風通しの良い社風> ■スーパーゼネコン5社の中では唯一の非同族会社であり、社員が会社を買い取った背景から、社員の会社という意識が非常に強い企業でもあります。 ■オープンなコミュニケーションを図ることで、一人一人の能力を結集し、会社としての総合力を高めています。 ■同社は、個々人の価値観や考え方を大事にし、活発に自己主張ができ、互いに刺激を与え合うことが企業に新たな創造性をもたらすと考えています。 |
労働条件 |
雇用形態:正社員 8:45~17:30(休憩60分) ※フレックスタイムあり 【年間休日125日】 ■完全週休2日制 ■国民の祝日 ■年末年始 ■夏期休暇 ■年次有給休暇(初年度10日、以後年数に応じて最高20日) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■リバイバル休暇 ■リフレッシュ休暇 ■育児休業 ■介護休業 等 ※繁忙度に応じて協定の範囲内で上記休日の勤務があります。 【年収モデル】600万円~1100万円(例:30歳~45歳) 【月収モデル】35万円~64万円(例:30歳~40歳) ※経験/年齢等を勘案して同社規定により個別に決定いたします。 ※残業代は別途支給あり ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険 ■独身寮、単身寮 ■全国の契約保養施設利用可 ■通勤手当 ■家族手当 ■住宅手当 ■退職金制度 ■再雇用制度(65歳まで) ■財形貯蓄制度 ■住宅融資制度 ■社員持株会 ■共済会 ■屋内禁煙 等 |
応募資格 |
【必須】 ■生物多様性の保全や創出についての専門性もしくは業務経験 ■環境関係のコンサルティング経験 ■環境動向全般に精通した知見 ■生物多様性についての強い興味と志向 ■エクセル、パワーポイント等のPCスキル ■プレゼンテーション能力 ■法令やデータを基にした合理的アプローチ力及び論理的思考力 【歓迎】 ■技術士やRCCMの資格を保有する方 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/25 |
求人番号 | 3673897 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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