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【リードエンジニア】事業開発・運用の最適化と事業拡大の二つを目的とした開発プロジェクトのリードをお任せします！
採用企業案件
ラクスル株式会社
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- 資本金2,798百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
| 部署・役職名 | 【リードエンジニア】事業開発・運用の最適化と事業拡大の二つを目的とした開発プロジェクトのリードをお任せします！ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■当社について 「伝統的な産業にインターネットを持ち込み、産業構造を変革する」 当社は「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、デジタル化が進んでいない伝統的な産業にインターネットを持ち込み、複数の領域で産業DXに取り組んでいます。 2009年の創業以来、印刷・集客支援のプラットフォーム「ラクスル」のほか、マーケティングのプラットフォーム「ノバセル」、物流のプラットフォーム「ハコベル」、コーポレートITサービス「ジョーシス」の4つの事業を展開し、さまざまなフェーズの事業を有するポートフォリオカンパニーへと成長してまいりました。 2023年8月の経営体制刷新を機に第2創業期へ突入した現在、従来同様のBtoB領域における内製での事業立ち上げに加え、連続的なM&Aの実施によって事業拡大を推進するとともに、エンジニア組織の強化を通じ、テック企業としてのさらなる価値創造に注力しています。 ■新規グループインした事業でリードエンジニア 上記のM＆A を強めていく中で、2023年11月より当事業が正式にグループインしました。今後PMIに向けて事業成長を加速していくフェーズにおいて、生産領域における事業・組織課題に取り組んでいます。 当グループに新しく参画したE-Commerceの事業において、プロダクト運用の最適化と、本社オンライン印刷事業とのプロダクトシナジーによる事業拡大の二つを目的とした開発プロジェクトのリードをいただきます。 ウェブアプリケーションの開発経験、ステークホルダーとのコミュニケーションスキルを生かし、中長期でスケールできるプロダクト運用環境の改善、機能開発、技術レビューを通して、一事業のPMIを成功に導いていただきます。また、長期的に本社オンライン印刷事業のエンジニア、プロダクトマネージャ、事業開発者とも協力して共通プロダクト基盤の開発のリードを、海外メンバー含めたチームで行っていただくことも期待しています。 ※今回の募集は、入社後に出向となります。 本ポジションでは当事業の大阪勤務がベースとなり、長期出張または滞在が可能な方を募集しています。 ■当事業について インターネット黎明期の1998年に業界のネット通販の先駆けとして生まれました。個人・法人のライフイベントに欠かせない印鑑や、日常の書類業務に必要とされるスタンプ類がオンラインで簡単にカスタマイズでき、さらに最短即日出荷という短納期でのサービスを提供しています。 オンライン化の波にも乗って成長を遂げ、2018年にはマザーズ上場を果たしました。近年の脱ハンコの流れの中においても、EC化の進展や近隣領域への進出により売上は30億を超え、従業員数も100名近くと専門ECとしては国内最大規模になっています。 しかしながら1,500億と言われる市場全体の中ではまだまだ小さな存在で、次の事業フェーズを作るために取り組むべき領域が多く残っています。他事業とのシナジーの創出や、既存カテゴリの強化、新たな顧客層へのアプローチなどトップラインの成長に加え、製造・業務プロセスをはじめとした社内の仕組みも改善余地が大きく、事業変革もオペレーションエクセレンスも磨くことができるポテンシャルが大きい事業です。 ■具体的な業務内容 - 事業計画とプロダクトロードマップから開発仕様決め - レガシーシステムをクラウド環境へ移行、アプリケーションのリビルド - コードレビューとジュニメンバーのメンター - プロダクトに関わる問い合わせなどのオペレーションの改善 - プロダクト運用に関する問い合わせやシステムのインシデントへの一次対応 - エンジニア、事業開発者を含むプロジェクト関係者との関係構築 ■チーム構成・カルチャー ・ICT部10名 - 30-40代中心の開発チーム - 男女比は1:1 ・ハイブリッドでの業務スタイルを推奨し、オンライン中心にアジャイル（スクラム）で開発を進めています ・スプリントは１週間単位で行っており、振り返り後の半日を自己研磨時間にあてることもしています ■利用技術 ・プログラミング言語: PHP, TypeScript, Java ・フレームワーク: Laravel ・DB: MySQL、PostgreSQL ・バージョン管理: Git ・コンテナ：Docker ・ローコードツール：Kintone, TALON ・本番環境: AWS(Aurora,EC2, ECS, S3, RDS, Lambda, CodeBuild, CodePipeline etc), GCP(BigQuery,GA4), その他クラウドサーバ（WEBサーバなど） ・CI: Jenkins ・コミュニケーション: Slack, Notion, Zoom |
| 労働条件 |
■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム11:00－16:00） ■休日：完全週休2日制（土日）、夏季休暇、年末年始休暇（年間休日120日以上）、年次有給休暇（入社時に5日間、半年後に5日間付与）、特別休暇、慶弔休暇、Thanks holiday、産前産後休業、育児介護休業 等 ■福利厚生：各種社会保険完備、交通費実費支給、育休復職祝い金制度、企業型確定拠出年金制度、部活補助制度、社員割引 など、ワークライフバランスを重視した勤務が可能です。 ■働き方 ハイブリッドワークスタイル ※出社とリモートワークを組み合わせた働き方を採用しています。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ＜経験＞- 5年以上のウェブアプリケーション開発運用経験 - AWS, GCPなどによるクラウド環境の運用 - ビジネス要件と紐づけたウェブシステムの仕様の理解 - ClickUp、Jira などのツールを使用した、1-2週間程度のタスク管理経験 ＜能力＞ - Notion、スプレッドシートなどのツールを使用したドキュメント作成スキル - エンジニア、事業開発者、カスタマーサポートなどのステークホルダーとの調整、交渉、関係構築を行いながら、事業にとって最適な開発・オペレーションの優先度づけ 【歓迎（WANT）】 - コンテナ、サーバーレスアーキテクチャの開発運用経験- マネージャやリーダーとして、目標設定やチームマネジメント経験 - E-Commerce プラットフォームなどのウェブサービスの開発運用経験 - 英語を使った海外のチームとの開発経験 - KPI設定による開発チームの生産性の可視化やプロダクトの効果測定とその改善 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 女性管理職実績あり 上場企業 ストックオプション制度あり 資格支援制度充実 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/09/25 |
| 求人番号 | 3682776 |
採用企業情報
- ラクスル株式会社
-
- 資本金2,798百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
当社は「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、
「シェアリングエコノミー」をテーマに、まだIT化されていない“リアル”な市場に“インターネット”を融合させ、
その業界が抱える課題や矛盾を解決していきたいと考えから「印刷業界」「広告業界」「物流業界」をテーマに3事業を手がけています。
印刷・集客のシェアリングプラットフォーム「ラクスル」では、中小企業の販促活動を支援する印刷物を提供。印刷物のデザインやチラシ配布をワンストップで担う集客支援サービスもオンラインで展開しています。
物流シェアリングプラットフォーム「ハコベル」では、ネット上のプラットフォームで荷主と運送会社をつなぎ、非稼働時間を活用することで、高品質かつ低価格な運送の仕組みを提供し、21世紀の新しい業界の常識を挑戦をしています。
また新たにローンチした「ノバセル」では、 “マーケティングの民主化” をミッションに掲げ、
「テレビCMをデジタル広告のように少額で効果測定しながら運用し拡大する」メソッドをサービス化した運用型テレビCMを一気通貫で提供しています。
【設立年月日】2009年9月1日
【資本金】 27億9,877万2,917円 ※2024年7月31日時点
【本社所在地】東京都品川区上大崎2-24-9 アイケイビル1F
【代表者プロフィール】
永見 世央（ながみ よう）
2004年4月 みずほ証券株式会社入社
2006年8月 カーライル・ジャパン・エルエルシー入社
2013年9月 株式会社ディー・エヌ・エー入社
2014年4月 当社入社 経営企画部長
2014年10月 当社取締役CFO（現任）
2020年10月 株式会社ペライチ監査役
2022年8月 当社SVP of Corporate（現任）
2022年8月 ハコベル株式会社取締役（現任）
【代表より】
2010年までの15年間のインターネット革命はインターネット空間の中で完結する革命でした。
2010年以降のインターネット革命は旧来型産業とインターネットが融合するインターネット革命です。
日本の産業ほとんどが昔からある既存産業です。
今後、多くの業界でインターネットを活用したサービスやバリューチェーンの再定義が今後行われ、
大きな産業の地殻変動が起きます。その時、中心にあるのが我々の会社です。
この革命の主役は、インターネットやスマートフォンを生まれた時から使っている「若い」世代です。
日本の産業の根幹を、我々が再設計し、次の時代の主役になるチャンスがあります。
一緒にこの国を、インターネットで作り直すチャレンジをしませんか？
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