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【施工管理職】設立50年以上の建材メーカーの新規事業部門/独自の製品開発・新工法/賞与昨年度実績5ヶ月分/直行直帰など働きやすさ◎

年収:900万 ~ 1100万

採用企業案件

採用企業

センクシア株式会社

  • 東京都

    • 資本金500百万円
    • 会社規模101-500人
  • その他
部署・役職名 【施工管理職】設立50年以上の建材メーカーの新規事業部門/独自の製品開発・新工法/賞与昨年度実績5ヶ月分/直行直帰など働きやすさ◎
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社説明/募集背景】
当社は2015年に日立グループから独立して、2016年1月より新たなるステージへと踏み出しました。
情報インフラ産業を支える「フリーアクセスフロア」、安全・安心な建築物を実現する「ハイべース」や「構造部材」、露出型固定柱脚で培った技術と経験を応用した「耐震補強システム」、主たる事業として展開。
センクシアの技術と品質は、オフィスをはじめ、ショッピングモール、ターミナルビル、超高層ビル等さまざまなシーンで採用され、街の快適、安心、安全を支えています。
今後も「安全・安心」、「省力」、「対震 」、「環境」をキーワードに、革新的なソリューションで社会インフラに貢献すべく積極的に挑戦していきます。

今回は、着々と事業が拡大していることから、新たに施工管理技術者を募集いたします。

【業務内容】
短工期・施工が容易といった特長を持つ新製品・新工法を用いて、鉄骨造の耐震補強工事を管理していただきます。
弊社は、鉄骨造の建物の耐震性を補強する新製品・新工法を独自に開発しております。
施工管理者として培った経験を活かしていただき、新しい事業の拡大を促進していただきたいと考えております。

【主な業務フロー】
▼ゼネコン等との打ち合わせ
▼施工計画の立案
▼工事の立ち合い
▼工程管理
▼完了報告書の作成

【組織編成】
配属先は2017年に立ち上がった新規事業部門となります。順調に事業が拡大しており、現在は施工管理・営業・設計・事務を合わせて19名の組織となっております。
20代~30代の社員が中心になって活躍しており、事業のさらなる拡大に向け、活気あふれる雰囲気の中でチームワークよく仕事をしていただけます。

【会社の魅力】
◆建材メーカーとして約50年の実績がございます。
◆完全週休2日制で、土日や夜間の勤務がある場合にも、代休の取得がしっかりできます。
 ※自己管理次第では、リモートワークや現場からの直行・直帰も可能でございます。

【ご入社後について】
まずは独自に開発した新製品・新工法についてレクチャーいたします。
その後、スキルや経験に応じて先輩社員によるOJTを実施いたします。
経験豊富なメンバーに同行していただくことで、実践的な業務スキルを身につけていただくことができます。
労働条件 【雇用形態】
・正社員
・雇用期間の定め:無
・試用期間:3ヶ月

【給与】
・月給制
・昇給:有
・賞与:有(昨年度支給実績5ヶ月分)

【諸手当】
・通勤手当
・住宅手当(家賃の50%支給/ただし諸条件と上限あり)
・家族手当(扶養家族1人で14,000円、2人目以降は5,500円/人)
・残業手当
・工事手当(20,000円/月)

【福利厚生・制度】
・各種社会保険完備
・財形貯蓄制度
・退職金制度
・確定拠出年金401k
・確定給付年金制度
・各種融資制度
・ベネフィットステーション
・カフェテリアプラン
・資格取得支援制度
・合格祝い金 など

【休日・休暇】
・完全年間休日123日(土・日)
・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇(最大20日)
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
応募資格

【必須(MUST)】

・建設現場での就業経験(作業員や施工管理など、職種は不問です)

【歓迎(WANT)】

・耐震補強の施工経験がある方
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方(1・2級問わず)
・土木施工管理技士の資格をお持ちの方(1・2級問わず)

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/10/07
求人番号 3682819

採用企業情報

センクシア株式会社
  • センクシア株式会社
  • 東京都

    • 資本金500百万円
    • 会社規模101-500人
  • その他
  • 会社概要

    【代表者】林 雄一
    【資本金】5億円
    【売上高】327億円(2022年度)
    【従業員数】316名(2023年3月末現在)
    【本社所在地】東京都港区東新橋2丁目3番17号
    【その他事業所】北海道、宮城、群馬、埼玉、愛知、石川、大阪、広島、福岡
               
    【事業内容】建材機器の製造・販売及びそれらの関連工事

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