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部署・役職名 | 【データ利活用・分析】データ利活用により、地域(自治体様・地域企業)をトータルでサポートするまちづくりの実現 |
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【会社概要】 弊社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術(IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等)を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。 「地域循環型社会の共創」というパーパスの実現に向け、様々な業界知見や先端技術に関する専門性を持った方にご参画いただき、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる事業を共に創造していきたいと考えております。 【募集背景】 当担当では人流分析を中心に100件以上の自治体様賑わい創出を実現し、ノウハウを蓄積してきた。 また、100名を超える人材育成、1000名を超える社内のデータコミュニティを運営してきた。 今後、多様な業界、業種においてデータ利活用に関する知識・スキル・経験を保持しているメンバーを迎え入れることで、より高度かつスピード感をもって施策目的の達成に繋げたい。また、社内技術者にノウハウ共有を行うことで技術レベルを上げ、競争力の強化と収益貢献を図りたい。 【ポジションの魅力】 都市OSの構築支援、そのデータを活用した自治体様のトータルサポート、当社ならではの地域密着型コンサルを一緒にけん引していただける方を求めています。 街をよりよくしたい、データ分析が好き、街の方々と話をして街を活性化させたいと強く願える方と楽しく業務できればと思っております。 地域それぞれが持つ多岐にわたる課題や要望に触れ、ICT技術を活用した解決を推進するやりがいのある仕事です。 業務のデジタル化やデータ活用の推進は、益々の加速が期待されています。 これまでの経験や技術力を活かし、持続可能なまちづくりに向けて共に悩み共に楽しみ共に前に進んでくださる方のご応募をお待ちしております。 【業務詳細】 ・人流データを活用した、地域のイベント/観光/都市計画における賑わい創出・観光活性化に向けた課題抽出⇒アクションプランコンサル⇒効果検証 ・防災分野における人流データを活用した地域貢献(避難所検討、避難経路検討など) ・バイタルデータを活用した疲労/眠気を検知する新サービスのロジック検討 ・高齢者フレイル予防に向けた高齢者行動情報からの危険予知分析 ・データサイエンティスト、データエンジニアの育成方針策定・推進 ・当社におけるデータ活用のエバンジェリストとして、データ活用文化の醸成 |
労働条件 |
【待遇・福利厚生】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤交通費全額支給 家族手当:扶養手当あり 住宅手当:住宅補助・持家支援手当 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 各種教育研修制度・資格奨励金制度あり <その他補足> ■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度): 社宅・寮、住宅補助支援制度・持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドッグ、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用 等) 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年末年始休暇(ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる)、年次有給休暇(入社時付与)、ライフプラン休暇、夏季休暇(5日)、各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護等)、看護休暇、病気休暇 等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・BIツール(tableau等)を活用し、データに基づく分析や企画・提案に係る業務に携わった経験(1年以上)【歓迎(WANT)】 下記のスキルや経験を有する・Data Saberを取得している ・Python等によるデータ処理/分析の実務経験 ・観光コンサル、都市計画コンサル等まちづくり業務に携わったことがある方 ・業務課題ヒアリング及び課題解決に向けたコンサルティングスキル・経験 【求める人物像】 ・データ活用知識がない要望元からの緩い課題から潜在的な課題の特定と課題解決に導くことができる方 ・社内におけるデータ活用のエバンジェリストとして、技術者に知識・ノウハウを展開し、リードできる方 ・おらが町の地域をよりよくしたいと強く願っている方。 ・人とのコミュニケーションが好きで積極的に行動できる方 ・データを活用した課題解決に情熱をもって取り組むことができ、地域の課題を解決に導く意思がある方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/11/23 |
求人番号 | 3683468 |
採用企業情報
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