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| 部署・役職名 | 【社内DX推進】通信キャリア間のネットワーク接続に向けた業務システムのグランドデザイン・モダナイゼーション |
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| 仕事内容 |
【会社概要】 弊社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術（IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等）を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。 「地域循環型社会の共創」というパーパスの実現に向け、様々な業界知見や先端技術に関する専門性を持った方にご参画いただき、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる事業を共に創造していきたいと考えております。 【募集背景】 これまでの電話の時代から積み重ねてつくりあげたオンプレミス＆スクラッチの通信キャリア間をつなげる業務システムの開発から、ニーズへの早期対応や更なるコスト最適化に向けて、ネットワーク系システムのクラウドリフトやローコードツール活用によるFit To Standardを実現することが最重要課題。 そのため、過去の風習文化にとらわれずに自由な発想で、新しい仕組みや技術を積極的に取り組み、社内提案できる即戦力の人財が必要なため。 【ポジションの魅力】 国内の通信インフラ全体を支えるシステム、および通信キャリア間をつなげるシステムを相手にしたビックプロジェクトの開発業務を体感し、日本の通信業界のデジタル化を牽引しましょう！ 挑戦意欲を満足し、大きなやりがいと達成感、ご自身のスキル向上が可能な業務ですので、ぜひ同じ志を持って、一緒にあらたな変革を実現させましょう！ 【業務詳細】 超大規模通信インフラを支える社内システムおよび通信事業者間システムのモダナイズに向けた企画の立案、構築・運用。 ・当社の光ファイバー・メタルケーブル・ネットワークを通信事業者と相互接続するための業務システム群のグランドデザインおよびニーズを踏まえたシステム企画・提案（申込受付システム、ステータス管理、料金計算、API連携など、通信キャリア数十社・社内関連システム数十システム超と連携するシステム群の開発企画：更改契機でのクラウドリストやローコードシステムによるSaaS化などの検討） ・デジタル化に向けた業務コンサルティング、業務フローの改革に向けた改善提案 ・システム企画、要件定義、ツール導入、ベンダーコントロール、業務部門等との検討 |
| 労働条件 |
【待遇・福利厚生】 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費全額支給 家族手当：扶養手当あり 住宅手当：住宅補助・持家支援手当 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種教育研修制度・資格奨励金制度あり ＜その他補足＞ ■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）： 社宅・寮、住宅補助支援制度・持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドッグ、健康保持・増進メニュー（育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用 等） 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始休暇（ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる）、年次有給休暇（入社時付与）、ライフプラン休暇、夏季休暇（5日）、各種特別休暇（結婚・出産・育児・介護等）、看護休暇、病気休暇 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・プロジェクトマネージャー／プロジェクトリーダーの立場で、複数のシステムと連携（API等）するシステム（利用者300人程度以上）を企画・開発してきた経験（3年以上）【歓迎（WANT）】 ・データセンター・クラウドを含む他拠点をつながるネットワーク、サーバの要件定義～設計・構築経験（3年以上）・デジタル化の実現に向けた業務コンサルティング、システムやICTツールを用いて業務改善を提案・実行した経験 ・トラブルシューティング経験（大規模・複数関連システムが関係するシステムにおけるトラブル解析、収束に向けた行動経験） ・PaaS/IaaS（AWS、Azure、OCI等）へのクラウドリフトの企画立案・提案経験 ・オープンソース化（Postgre、Jboss等）の企画立案・提案経験 ・SaaS（ServiceNow、SAP等）の導入・開発経験。 ・ローコード/ノーコードツールの導入・開発経験（Outsystems、IntraMart、Tableau、PowerBI 等） 上記のいずれか経験や資格があれば望ましい。 【求める人物像】 ・多様な関係者と連携し、チーム一体となって成果を出していくための「コミュニケーション力」を有している人 ・世の中の技術動向を自ら収集し、課題解決に向けた新たな提案に取り組む「チャレンジ意欲」を有している人材。 ・問題・課題に対して、常に「分析思考」（数値化・データ分析）をもって施策を遂行できる人材。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/11/23 |
| 求人番号 | 3683479 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- リクルートグループより、決定人数がエージェントトップだったため、ベストパートナー賞を受賞致しました。
- (2020/03/31)
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