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部署・役職名 | AI事業責任者候補|成長戦略からプロダクト最適化まで幅広くお任せ|リモートor出社選べる!×フレックスOK |
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仕事内容 |
✓リモートワーク可 ✓フレックス制度導入中 新たな”可能性”や”成長”を実感できる、AI事業部の責任者候補を募集します。 設立以来、グループ全体で増収増益を達成している当社。 自社プロダクト事業とエンジニアリングサービス事業、どちらも好調に拡大していますが、中でも自社プロダクトのAI事業に注力していく予定です。 今は他の事業部も掛け持ちしているものが責任者を務めていますが、事業の急拡大に伴い専任の新たなAI事業部責任者を募集することとなりました。 一緒に新たな未来をつくれる仲間を探しています! ◆具体的な仕事内容 ・AI事業部の成長に向けた事業戦略立案、予算作成、チームビルディング、対外折衝 ・AIプロダクトの価値最大化に向けたロードマップ作成、品質管理 ・メンバーマネジメント(正社員メンバー約7名) その他、得意分野を活かして、開発、マーケ、営業、カスタマーサクセスなどプレイヤーとしてもご活躍いただくことも可能です。 ◆AIプロダクト カスタマーサポートを自動化するAIエージェントです。 電話対応やマニュアル整備、満足度向上などとチャットに限定せず顧客対応全体の課題解決を目指します。 ◆仕事の魅力 ・他社にない全く新しいコンセプトのAI SaaS製品に携わられること ・今後、急速に市場拡大が見込める初期のタイミングから携われること ・国内の少子高齢化の課題を解決するソリューションであること ◆チームメンバー 正社員7名 (40代1名、30代4名、20代2名) 明るく主体的なメンバーが在籍しております。 ◆働き方 リモートワークと出社の選択制になります。 ※月数回程度、業務上出社していただく可能性がございます。 定例を実施し、気軽に困ったことを相談出来る機会を作るだけでなく、 SlackやZoom等のコミュニケーションツールを使っていつでも相談できる環境作りもしています。 ◆選考フロー 書類選考後、面接数回とwebテストを実施させていただく予定です。 少しでもご興味をお持ちいただけましたら、ご応募いただけますと幸いです。 |
労働条件 |
【給与】 800万円〜1500万円 ※一例であり、経験・スキルによって変動する可能性があります 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 本社/東京都港区 ※選択制リモートワーク制度を導入しております 【標準労働時間】 管理監督者として勤務するため、労働時間・残業時間の制限はなく、個人の裁量で働いていただくこととなります。 【試用期間】 あり(6ヶ月) 【福利厚生】 ■選択制在宅勤務制度 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当全額支給 ■出張補助(移動交通費+旅費を支給) ■慶弔金(結婚祝い金など) ■資格取得制度(合格時に一時金を支給) ■表彰制度(月間MVP/年間MVP) ■育児・育休制度 ■裁量労働制度 ※原則、管理職以上に適用される制度ですが、変更の場合あり 【年間休日125日以上】 ■完全週休2日制(土・日・祝) ■年末年始休暇(7日) ■夏季休暇(3日/有休併用あり) ■GW休暇 ■有給休暇 ※有休奨励日を設けています ■慶弔休暇、特別休暇 ■誕生日休暇 ■長期・連続休暇 ■産前・産後・育児・介護休暇 ※産休・育休取得実績あり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ビジネスサイドで、IT業界での営業マネジメントもしくは事業企画マネジメントの経験がある方【歓迎(WANT)】 事業としてAIに携わった経験がある方(AI関連のプロダクトに携わった経験やサービスを提供したことがある、等)・何事にも誠実に向きあい、やり抜く気力をお持ちの方 ・ベンチャー拡大期をワクワク感をもって楽しめる方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/10/29 |
求人番号 | 3687035 |
採用企業情報
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