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| 部署・役職名 | 【責任者候補】ブランドの価値向上を目指し、メディアのリブランディングを推進するメディアエディター候補 |
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| 仕事内容 |
創業から20期連続増益・増収している東証プライム上場企業です。 様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在すると考えており、 「高齢社会×情報」を切り口とした「介護」「医療」「キャリア」「ヘルスケア」「シニアライフ」「海外」の領域で 40以上のサービスを開発・運営し成長を続けており、今後も新規事業の立ち上げ、既存事業の拡大を同時並行で推し進めていく予定です。 【担当領域】 ■キャリア領域 高齢化が進む日本にとって、ニーズが高まる医療・介護領域における人材不足はこのコロナ渦においても大変深刻な問題です。この人材不足の解消に向けて業界流入や定着支援、従事者の教育や就業支援などに取り組んでいます。 現時点では本事業領域だけでも約20サービスを展開しております。 仕事内容 ブランド価値向上を目指し、メディアリブランディングを推進する編集長のポジションです。社内メンバーや外部ディレクターと連携し、以下の業務をご担当いただきます。 ■メディアリブランディング推進 リブランディング戦略の立案・実行 メディアの方向性やビジョンを明確化し、現役看護師の認知度向上 ■チームマネジメント 10名程度のチームマネジメント ■コンテンツ制作 記事の企画、取材、執筆、編集、リライト 高品質なコンテンツを制作し、メディアの信頼性と影響力向上に努める ■データ分析 コンテンツパフォーマンスの分析、ユーザーデータの収集・解析 データに基づくコンテンツ戦略の改善とサイトトラフィックの向上 ■ブランドマネジメント 自社ブランドアセットの活用と更新 各種サービスやイベントに関連したWebコンテンツの企画・制作・運用など 看護師という専門職の方々に特化したメディアにおいて、 その時々で変化するニーズやマーケットを精度高く捉えながら、求められるコンテンツを提供し続けることが重要だと捉えています。 上記を前提としたメディアとしての方針や方向性について、編集長として舵取りをしていただきたく考えております。 仕事のやりがい・働く魅力 本ポジションを通じて関わっていただくキャリア事業では、日本の高齢社会が直面している「質の高い医療・介護サービスの提供が困難になる」という社会課題に対して、「医療・介護の人手不足と偏在の解消」に貢献することで解決を目指しています。 本ポジションでは、特に看護師の方々に焦点を当てながら、看護師ならではの課題や変化するマーケットを捉えながら質の高いコンテンツを提供することを通じて、看護師の方々のキャリアやライフスタイルを支え、上記の課題に対して直接的にアプローチをすることが可能です。 将来のキャリアパス ・ゆくゆくはブランド全体（就職/転職/日常の各体験）を横断したメディア戦略や、コミュニケーションの設計に携わっていただくことを期待しております ・上記から派生し、ブランド価値向上のための新規サービス立ち上げ等も一緒に検討させていただきたいと考えています ・他、ご本人のご志向を踏まえながら、幅広くキャリア機会をご提供させていただきます |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員 契約期間 期間の定めなし 試用期間 最大3ヶ月（試用期間中の条件変更はなし） 諸手当 ・スキルアップ手当：15万円（年1度、4月給与支払日の支給） ・通勤手当：月3.5万円上限（業務上必要な交通費に関しては全額支給） 昇給・賞与 ・年1回の考課を行い、昇降給の可能性あり 勤務時間 9:00～18:00（休憩1時間） ※事業や所属部門の状況変化等により、就業時間を変更することがある 勤務場所 東京本社 休日 ・完全週休二日制 ・原則土曜・日曜・祝日 ・年末年始 休暇 ・年次有給休暇 ・アニバーサリー休暇 ・介護休業 ・産前産後休業 ・育児休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・妊婦特別休暇 福利厚生 ・書籍購入制度 ・従業員持株制度 ・資格取得支援制度 ・ベビーシッター利用補助制度 社会保険 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 受動喫煙防止措置 ・東京本社、大阪事業所：屋内禁煙 ・上記以外 ：屋内原則禁煙（喫煙室あり） 選考フロー 2～3回程度の面接を予定しております ※選考フローは選考結果や評価次第で変動する可能性がございます。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【価値観・志向性】・理念、大切にしていること、目指していることに共感いただける方 └より大きな社会課題の解決に繋がる仕事がしたい └自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたい └働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたい など、 どんなポイントでも問題ありませんので、なんらか共感をお持ちいただける方をお待ちしております。 【能力・ご経験】 以下ご経験をお持ちの方のご応募をお待ちしております。 ・Webサイト、メディアの企画・制作、ディレクションの経験 ・ウェブアナリティクスツールを活用したトラフィック改善経験 ・SEOに対する知見 【歓迎（WANT）】 ・チームマネジメント経験・Webディレクター経験 ・医療・介護領域への興味 ・女性向けライフスタイルメディアへの興味、メディア運用経験 ・CMSツールの利用経験（WordPresslなど） ・SNSの運用経験とその効果測定経験 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/07/12 |
| 求人番号 | 3695319 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
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