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品質マネジメント職(ヘルスケア品質管理G)【大手メーカー】

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 品質マネジメント職(ヘルスケア品質管理G)【大手メーカー】
職種
業種
勤務地
仕事内容 自社製品を対象とした、製品品質と製造品質の設定と維持管理業務
 ・国内外の外部監査の実施
  ※国内出張あり。(必要に応じて海外出張の可能性もあり)
 ・新規取引候補工場の監査業務
 ・新製品導入時の品質管理設計および基準値設定
 ・新製品導入時の工程管理設計
 ・新製品の立ち上げ(PVなど)
 ・課長の補佐及び当課の各種プロジェクト推進/管理
  ※特に監査体制やツール・人材スキルUPなどへの貢献を期待します

※外部監査をメイン業務として担っていただく予定ですが、チーム全員で対応している、工業化研究・検証業務
(製品設計や工程設計のリスクアセスメントやスケールアップテストを含む)もお任せいたします。
社内のエンジニアリングチェーン~サプライチェーンまでの流れを理解していただくため、
ご入社後、最低1年間は両方の業務に携わっていただきます。

配属および選考:弊社製造本部

◆お任せしたい役割・期待したいこと◆
入社後はご経験を活かせる分野からご活躍いただきます。外部監査のご経験はもちろん、内部監査やリスク関連業務のご経験をお持ちの方であれば、業務との親和性が高く、すぐに馴染んでいただけると考えております。
お客様に安心してご使用いただける製品を供給し続けるための品質管理体制の仕組みの再構築に向けて、
社内外の関係者を巻き込んだ業務変革を一緒に推進していただきたいと考えております。
将来的には、当部門で幅広くご活躍いただけることを期待しております。

◆この仕事の魅力◆
品質マネジメントは、小林製薬が販売している全てのカテゴリーの製品に対し品質を作り込み、維持するのが業務です。
医薬品、食品から日用雑貨品(芳香剤・洗浄剤)まで様々なカテゴリーを担当し、製品仕様や剤型も多岐にわたるため幅広い知識が求められますが、自分の仕事が小林製品の品質に直結していることを実感できるやりがいのある仕事です。

業務の変更の範囲:同社業務全般
労働条件 【勤務時間】
フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準の就業時間:8:30~17:15(休憩時間:60分/12:00~13:00)
所定労働時間:7時間45分
在宅勤務:週2日まで可
【休日休暇】
完全週休2日制(土日)、祝日
年末年始休暇、夏期休暇 (※年間休日125日前後)
年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ/ファミリーフレンドリー休暇(5年ごとに1~2週間の休暇)

【年次有給休暇】
入社時に10日付与、以降は入社日を起算日とし、1年毎に付与(出勤率・付与日数は法定通り)
【待遇・福利厚生】
・住宅手当、家族手当、退職金(確定給付・確定拠出型)
・生命保険、所得補償保険(保険料は会社負担)、財形貯蓄、持株会


詳細は面談の時にお伝えします
応募資格

【必須(MUST)】

必須スキル
<業務経験>
以下のご経験をお持ちの方
・品質保証業務のご経験のある方(GMP、食品衛生法、ISOなどの品質マネジメントシステムいずれかの知見を求めます)
・自ら課題発見や問題提起を行い、部内外の関係者を巻き込んでプロセス改善や仕組み作りを推進したご経験のある方

<能力・資格>
・大卒以上
・Excel、Word、Powerpointをビジネスで問題なくご使用いただける方

歓迎スキル
<業務経験>
・GMP、ISO等に基づいた工場監査実務の経験をお持ちの方

<能力・資格>
・ISO等のフレームワークの資格保有者(13485、22000、45001、14001、9001)
・英語ビジネスレベル
・中国語ビジネスレベル

リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/10/29
求人番号 3695602

採用企業情報

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