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部署・役職名 | 【急募】HRリーダー/マネージャー 外資系企業 |
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仕事内容 |
日本HRリーダー/マネージャーは、アジア地域HRチームおよび日本マネジメントチームの主要メンバーです。 同社日本法人の人材・企業カルチャー関連のイニシアチブをリードし、同グループのアジア地域の人材・文化戦略およびイニシアチブを積極的に支援・貢献する。 人材獲得、育成、福利厚生、業績管理、従業員関係、会社方針、慣行を含む、人事部門のエンドツーエンドの機能を確保します、 従業員関係、会社方針および慣行が、ベストプラクティス、高水準、かつ当社のグローバル戦略および地域戦略と一貫性を持って実施頂きます。 グローバルおよびリージョナルな戦略や目標に合致した、ベストプラクティス、高水準、かつ一貫性のある業務を行う。 日本法人の経営陣と密接に協力し、 競争力のある従業員価値を提案し、多様で包括的な職場風土を構築するための人材・文化イニシアティブのロードマップを作成し、実施する。 競争力のある従業員価値を提案し、グループの企業理念と一致した企業文化を構築します。 |
労働条件 |
雇用形態:正規社員(定年60歳) 勤務地:東京都23区内 休日:年間休日125日(完全週休2日制) *年末年始・慶弔休暇等あり 勤務時間:標準時間 9:00~17:45 *休憩45分・所定労働時間8時間 *テレワーク有 年収:800万円~1000万円 ご経験等により前後することをご了解ください。 完全週休2日制(土日祝日) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・人事業務全般において少なくとも8年以上、人材マネジメントにおいて5年以上の経験を有する。・組織全体の風土改革を主導した実績 ・日本の雇用法に関する法律および規制の動向に関する豊富な知識ベース。 ・ビジネスレベル以上の英語力 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/07/12 |
求人番号 | 3697650 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- メーカー 商社 マスコミ・メディア
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