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| 部署・役職名 | 企業法務担当（メンバー、エキスパート） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■法務業務全般業務 －和英の契約書等法的書面作成・審査・契約交渉、法律相談/法的アドバイス/ソリューション提供、訴訟/紛争対応 －新規ビジネスやM＆A/業務提携案件において、初期段階からプロジェクトに参画し、検討・推進サポート －グローバルなプロジェクトにおいて、海外グループ会社の法務コンプライアンスチームや法律事務所と連携して対応 －上場親会社との連携、国内外のグループ会社管理（法律相談・プライバシー対応など） －社内のリーガルマインド啓発・意識向上推進、部内ジュニアメンバーの育成 －社内ルール/基準/ガイドライン等の策定・管理・周知、関連法規/法制度/当局動向のモニタリング及び情報発信 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 フレックスタイム制 所定労働時間 8時間00分 休憩60分 【待遇・福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 他 家賃補助手当、育児・介護支援、保養所、社員持株会、健康診断、インフルエンザ予防接種費用全額会社負担、確定拠出型年金制度（選択制DC）、慶弔金、財形貯蓄制度、退職金制度、社内融資、全社教育制度（eラーニング等）、他 受動喫煙：屋内全面禁煙 【休日休暇】 年間休日数130日 週休2日制、祝日、夏季休日5日（一定期間に自由取得）、冬季休日2日、特別休日2日、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇 他 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ◆企業又は弁護士事務所での法務経験 5年～15年程度◆英語：ビジネスレベルのリーディング及びライティング、日常会話レベルのスピーキング ◆チームきスケジュールマネジメントができる方 【歓迎（WANT）】 ・日本又は海外での弁護士資格を保有している方・エンタメ法務経験 ・ゲームが好きな方 ・メンバー育成、マネジメント経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/07/17 |
| 求人番号 | 3702883 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー エンターテインメント
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