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【横浜】調達購買部門・管理職候補

年収：800万～ 1300万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【横浜】調達購買部門・管理職候補
職種	購買・資材調達
業種	機械
勤務地	神奈川県
仕事内容	≪購買・調達業務全般≫ ・市場の価格動向に備えた仕入先管理と在庫管理・仕入れ戦略（計画在庫や計画生産）の策定・基幹システムによる購買業務全般（発注・受入・納期管理・原価管理・在庫管理・品質管理）・国内外の仕入先開拓含む調達先管理（原価低減・評価・選定・折衝）・社内他部門との調整（生産納期や仕様の調整）・部材管理（荷捌きから各部門への引き渡し、アフターサービス部品の発送等）・部品や製品の輸出入手配 ≪チームマネジメント≫ ・部門内のメンバーの育成と評価・業務プロセスの見直しと改善提案・人材採用およびトレーニングプログラムの実施・チームビルディングとモチベーションの向上 ≪コミュニケーション・報告≫ ・自部門の事業計画の策定・経営陣への定期的な報告および提案・他部門との連携強化と情報共有 ※日本国内だけでなくアジア・ヨーロッパの国々から部品の仕入れを行っています。
労働条件	【勤務地】本社住所：神奈川県横浜市港北区勤務地最寄駅：横浜市営地下鉄ブルーライン線／新羽駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり＜転勤＞当面なし【勤務時間】＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：有【雇用形態】正社員＜雇用形態補足＞管理監督者期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月【賃金形態】月給制昇給：年1回賞与：期末業績賞与有【待遇・福利厚生】通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞残業手当：無通勤手当：上限50,000円/月住宅手当：10,000円/月社会保険：各種保険完備退職金制度：企業型確定拠出年金　＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞排水処理や汚泥処理の知識については、入社後に学んで頂ける充実した体系的な研修を用意しております。・基礎研修（社内・社外）3～6ヶ月・自社機器や業界の基礎知識を学ぶ他部署研修＜その他補足＞ ■福利厚生制度横浜市勤労者福祉共済（ハマふれんど）、ベネフィット・ステーション ■社費での社内行事（忘年会等のイベント）、任意のサークル活動 ■定期健康診断 ■ストレスチェック ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■結婚・出産祝い金 ■表彰制度　永年勤続表彰制度（5年、10年、20年、30年）、推奨資格報奨金制度、業務改善賞など【休日・休暇】完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数124日年休日数：2024年度予定、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(初年度10日)、慶弔等特別休暇、育児休暇、介護休暇、連続有給休暇取得制度有
応募資格	【必須（MUST）】・品質改善、価値分析／価値エンジニアリング（VA／VE）を推進できる方・産業機器メーカー、部品メーカー等での生産管理全般か調達の実務経験5年以上　（製缶部品・機械加工部品の取り扱い）・英語力（TOEIC 600点以上）またはそれに相当するレベル【歓迎（WANT）】・生産に関わる調達・設計の分野でマネジメント経験がある方・機械設計、電気設計のご経験【求める人物像】［背景」部品生産を行わない当社では、部品生産プロセスを把握した上で妥当な品質やコスト精査に課題を抱えています。［ミッション］適切な品質の維持・生産コストの低減・安定供給など更なる生産性の向上を実現するために、海外のグループ会社生産部門やサプライヤー様にも積極的に提案し、継続的な業務改善を推進していく。・部品の品質見極めと適切な原価査定ができる方（製缶部品、機械加工部品、購入部品）・正確でリアルタイムな調達・生産計画の遂行ができる方・柔軟な考えと広い視野を持ち、主体的に動ける方・困難な局面においても粘り強く取り組める方・部署の壁にとらわれず、部門横断的に業務に取り組める方・チームワークを大切にし、周囲のやる気を引き出せる方【将来的に・・】・生産部門（製造・調達）の統括（調達実務6～7割、マネジメント業務3～4割を想定しています）・国内外における新規商流の構築や拠点立上げ
アピールポイント	自社サービス・製品ありシェアトップクラス創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実女性管理職実績あり日系グローバル企業海外事業管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2024/11/12
求人番号	3705221

採用企業情報

アムコン株式会社

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