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| 部署・役職名 | 採用人事 | Web3スタートアップ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
採用のプロフェッショナルとして、以下の業務を遂行。 ・採用計画に関して経営陣と協議 ・採用戦略の立案/実行 ・採用ニーズの分析と要件定義・JD作成 ・母集団形成のための採用手法選定・施策検討・実行 ・エージェントとの関係構築 ・候補者との各種折衝 ・採用オペレーションの効率化 ・人事制度の企画/運用/改善 ・オンボーディングの仕組みの企画/運用/改善 ・採用広報 ＜特徴・魅力＞ ・将来的に「Web3戦略コンサルティングファームのパートナー」として、 日系大企業の経営陣との折衝・コンサルティングやグローバルチームを束ねるマネジメント人材になることができます。 また、当社としてもそのような人材になっていただくことを期待しております。 ・既に大手広告代理店やその他国内有名企業との取引があり、入社後すぐに活躍できる環境です。 ・Web3という未成熟市場の第一線で働くことができ、新しい事例を世の中に生み出す経験ができます。 ・創業間もないスタートアップ企業の成長に当事者として関わることができるため、 将来的に起業を考えている方や、スタートアップ企業の役員を目指している方にとって、非常に良い経験ができる環境です。 ・社員の半数近くが英語を話すことができるグローバルな組織で働くことができます。 ＜社風・カルチャー＞ ・現在30名が在籍中、平均年齢26歳と若手が多く、少数精鋭の組織 ・年齢を問わずお互いにリスペクトを持って接し合える組織です。 ・最新技術に関心を持つメンバーが多く、様々なツールを使って業務を効率化する組織になっており、 生成系AIの使用方法を社内で共有し、様々な業務効率化を行っております。 |
| 労働条件 |
【勤務地】東京都品川区 【勤務時間】 ・フレックスタイム制 ・標準労働時間1日8時間（コアタイム10:00～16:00） ・リモートワーク可 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下いずれかのご経験・人事企画（3年以上） ・人事制度（等級・評価・報酬）の企画または運用（事業会社の人事またはコンサルティングファームの人事コンサルタント） また、必須で求めたい経験・志向 ・日本語にてコミュニケーションが可能 ・Google Slides, Spreadsheets（Excel、PowerPoint）に精通 ・人に興味がある ・臨機応変に対応できる柔軟性・スピード感がある 【歓迎（WANT）】 ・人材紹介会社・ダイレクトリクルーティング・リファラル など多様なチャネルを活用しての採用活動経験・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトの計画・進行をオーナーとして推進した経験 ・HRや採用部門の立ち上げ経験 ・不確実な状況でも積極的に行動し、必要となる人材を定義し、採用~定着までを実行た経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/07/18 |
| 求人番号 | 3706671 |
採用企業情報
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- 会社規模1-30人
この求人の取り扱い担当者
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会社名は会員のみ表示されます
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- コンサルティング IT・インターネット エンターテインメント
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- 【※転籍前スコア：S～Aランク】Web3及び先端テック分野を中心に支援をしております。領域へ興味ある方は気兼ねなくご相談いただければ嬉しいです。
- (2024/03/08)
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