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| 部署・役職名 | 〔地方創生×新規事業開発〕道路を中心とした社会インフラ推進／福利厚生充実／フレックス勤務／テレワーク可能 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
・当社が保有するアセット、技術、データを道路管理に活用するモデルの構築 ・国交省が進める群再生戦略マネジメントの実現手段検討（異なる行政のインフラを一元管理する体制） ・グループ会社や社内外と連携した社会インフラの整備から保守までのトータルマネジメントモデル（包括的民間委託）の検討 ・道路上から得られるデータ（交通流、工事情報、事故情報など）を活用したまちづくりへの展開（道路空間リデザイン） |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 所定労働時間：07時間30分 休憩60分 フレックスタイム制度導入 【待遇・福利厚生】 ・各種特別休暇（結婚・出産・育児・介護 等） ・看護休暇,病気休暇 等 ・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度） おもなメニュー： 社宅・寮,住宅補助費支援制度,持家取得支援制度,財産形成支援制度,人間ドック,健康保持・増進メニュー（育児・介護支援,リゾート施設・スポーツ施設利用） 等 【休日休暇】 年間休日123日（内訳：土日祝日119日、年末年始4日） ※別途、夏季休暇5日あり 年次有給休暇（20日） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のすべてを満たしていること・道路整備計画の策定や維持管理に関する業務を3年以上経験している （建設コンサルタントや道路ゼネコン、自治体道路課などの経験） ・事業企画、プロジェクトリーダー等の経験（分野は不問） 【歓迎（WANT）】 施工管理技術士技術士 測量士 一級舗装施工管理技術者 ITストラテジスト プロジェクトマネージャ |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/07/18 |
| 求人番号 | 3708749 |
採用企業情報
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