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部署・役職名 | リノベーションマンションの販売(仲介)【プライム上場グループ/残業17h程/需要高い物件多数/東京】 |
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仕事内容 |
グループのリノベーションマンションの販売(仲介)をお任せ致します。 ※入社後は、グループ会社に出向いただきます。 【具体的には】 グループが販売するリノベーションマンションをホームページ・ポータルサイト等に掲載、お問い合わせ頂いたお客様に対して、物件現地のご案内、資金計画の提案、不動産売買契約、物件のお引き渡しまでを行っていただきます。 将来的には、マネジメントに携わっていただくことを期待しています。 【社風/環境】 『ノルマがなく・助け合う社風』 同社にはノルマがなく、各個人の目標制です。目標は営業成績以外にも、スキルアップや人材育成など定性的な目標も設定しています。目標の達成度合いは、年1回の評価制度にて、賞与に反映されるため、やりがいを持って働くことが可能です。 また、完全反響型で1物件1担当制のため、メンバー同士で情報や物件を取り合うような環境ではございません。担当物件以外でも、代理案内や反響対応をカバーしあうなど、チームワークで部署の目標達成を目指しています。 『委任営業なし』 主にグループが供給するリノベーションマンションを販売(仲介)するため、常に取り扱い物件が豊富です。その為、一般的な不動産売買仲介会社が行う、売却物件の委任営業は必要ありません。付加価値の高いリノベーションマンションを、お客様に自信をもってご紹介することが可能で、多くのお客様を担当することができます。 『馴染みやすい環境』 全社員の約7割が中途入社の社員です。金融業界等、異業種からの転職者も多く、「いかにも不動産会社」のような雰囲気は強くありません。社長含む役職者も全員「○○さん」と呼び合うなど、コミュニケーションはオープン&フラット。 面接時、オフィス内の見学も可能ですので、実際に働く環境をご覧いただけます! 『ワークライフバランス』 不動産業界には珍しく祝日は休みなので、不動産業界にいながらも、ご家族・友人とも休日を合わせることができます。年間休日は120日(2023年度実勢)です。公休日に出社した場合は原則振替休日を取得して頂いています。 メリハリを持って業務を行う社員が多く、働く時は働き、休む時はしっかり休むというスタイルです。 平均残業時間は18時間/月程度となっています。 残業時間軽減のため、業務の一部を仕組み化・定型化することにより、作業効率を上げる取り組みを行っています。 その一つに追客を自動化するシステム『KASHIKA』を導入、外出先でも対応できるよう一人一台iPadを貸与、購入申込書など、お客様から取得する書類もペーパーレス化にて対応。 『若手社員の活躍』 平均年齢33.2歳と比較的若手層が多く、活気ある雰囲気です。 新卒も毎年グループで10人前後の採用となっています。中には20代でマネージャーに昇格するメンバーもおり、若いうちから活躍のチャンスがあります。 |
労働条件 |
雇用形態:正社員 フレックスタイム制 (例:9:30~18:30)休憩60分 【年間休日120日】 完全週休2日制(休日は火・水)、祝日 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) ■夏季休暇(2日) ■年末年始休暇:12/30~1/3 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■その他法令に基づく休暇 【年収】700万円~1000万円(25歳~45歳:例) 【月給】400,000円~560,000円(25歳~45歳:例) その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:49,300~68,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※給与額は年齢・経験・能力を考慮し決定。 ■固定手当:資格手当(宅地建物取引士)20,000円/月 ■給与改定:年1回 ■賞与:年2回(1月、7月)勤務実績・会社業績に応じて支給 ■年収モデル 課長クラス:600~800万円/年 部長クラス:850~1,200万円/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(上限50,000円/月) 住宅手当:支給条件あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:同社規定による <育休取得実績>有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT中心 ■社外研修制度 ■メンター制度:先輩社員がメンターとして新人社員をサポート <その他補足> ■通勤定期代実費相当額(上限50,000円/月) ■従業員持株会制度(自己拠出額の90%を奨励金として支給) ■企業型確定拠出年金制度 ■資格手当 宅地建物取引士:20,000円、その他会社指定の資格:5,000円 ■退職金制度 ■昼食代補助制度 ■月間表彰制度 ■メンター制度 ■服装オフィスカジュアル可(一定の社内ルールあり) ■永年勤続表彰 ■時短勤務制度 育児短時間勤務:子が小学校を卒業するまで 介護短時間勤務:無期限 ■屋内禁煙 |
応募資格 |
【いずれも必須】 宅地建物取引士の資格をお持ちの方(合格のみ可) 不動産業界で売買に関する営業のご経験をお持ちの方(3年程度以上) 【歓迎】 売買仲介のご経験 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/07/19 |
求人番号 | 3713044 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 エネルギー
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