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| 部署・役職名 | J－SOX評価スタッフ |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■J－SOX評価全般に関する年間監査計画の作成、監査法人・関連組織との連携・調整、評価の計画的な推進、評価結果の取り纏め・報告 ■不備に関する原因の究明、改善計画の作成、改善後評価の実施 ■内部監査のグローバル品質評価・監査人の教育支援 ■海外グループ会社との英語でのコミュニケーション 【キャリアパス】 ■担当者として実務経験を積んだ上で、チームリーダーとしてメンバーを統率する立場となります。 ■将来的にはマネジメント職登用の可能性も含みます。 |
| 労働条件 |
08:45 － 17:30 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、こども手当、営業手当、時間外手当 等 社宅制度、財産形成支援制度、自己啓発支援、事業場内保育所 等 年間124日／（内訳）週休2日制（土、日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、育児休業制度、介護休業制度、ボランティア休暇 等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】■J－SOX評価の知識および経験（3年以上）がある方 ■SAPなどITシステムに関する基本的な知識およびスキル ■英語でのコミュニケーション（目安としてTOEIC 800点） ■公認会計士または米国公認会計士（USCPA）資格 |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/07/22 |
| 求人番号 | 3714295 |
採用企業情報
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- 建設 エネルギー
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- 【実績】：計10回以上の受賞歴あり（社内：MVP/準MVP/敢闘賞) 豊富なキャリアアドバイザー経験と、リクルーティングアドバイザー経験、建設・不動産業界における知識を活かし貴方様の転職を成功に導きます。
- (2022/04/21)
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