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| 部署・役職名 | 内部統制（国内対応・コンプライアンスの推進） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■下記業務をご担当していただきます。※本人の経験や適性を踏まえて、担当業務を決定します。 【具体的には】 ■以下のコンプライアンス施策の企画立案と国内関係会社への展開・実施 ・内部通報への対応 ・発生したコンプライアンス違反事案への対応（調査、是正措置、未然防止対策等） ・コンプライアンス教育の企画、実施 ・コンプライアンスに関する社員意識調査の企画、実施 ■その他各種コンプライアンス施策の企画、実施 |
| 労働条件 |
09:00 － 18:00 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 通勤手当、時間外手当、裁量労働手当、住宅手当（単身最大4万5500円、複身最大6万5000円） 独身寮（条件あり）、退職金（確定拠出年金）、財形貯蓄、社員持株会、福祉年金貯蓄、育児介護支援（出生時30万円、小学校入学時20万円、中・高校入学時10万円）、別途出産祝金10万円、カフェテリアプラン、短時間勤務制度（勤務日の少ない勤務形態含む）、育児・介護事由で退職した社員の再任用制度 年間125日／（内訳）週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇（3年間）、介護休暇（3年間）、リフレッシュ休暇、看護休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件（下記全て）】■コンプライアンス施策の企画・立案、展開・実施に関する職務経験がある方 ■TOEIC700点以上の方（メール・マニュアル読解：中級レベル、電話・商談：中級レベル） |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/07/22 |
| 求人番号 | 3714312 |
採用企業情報
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- 建設 エネルギー
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- 【実績】：計10回以上の受賞歴あり（社内：MVP/準MVP/敢闘賞) 豊富なキャリアアドバイザー経験と、リクルーティングアドバイザー経験、建設・不動産業界における知識を活かし貴方様の転職を成功に導きます。
- (2022/04/21)
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