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部署・役職名 | クリーン搬送ロボットの電気・電子制御設計・開発【ロボット】 |
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仕事内容 |
【当社について】 国内外の100に及ぶ関連企業と共に“技術の企業集団”川崎重工グループを形成しています。 船舶・鉄道車両・航空機・モーターサイクル・軍事ヘリコプター等の輸送機器を製造。 陸・海・空はもとより、遥かな宇宙から深海に至るまで多彩な製品を送り出しています。 【仕事内容】 半導体製造用クリーンロボットの制御ハードウェア全般の開発・設計業務をご担当いただきます。 カワサキクリーンロボットは業界トップシェアクラスを誇り、広く社会貢献できる環境があります。 ~具体的には~ ・クリーンロボット用制御ハードウェア全般の開発(設計・評価) ・電気電子回路設計(主に電源・パワレン・インバータ・EMC等関連・プリント基板開発) ・ロボットに関する安全規格対応業務 【やりがい】 現在、ロボット事業は成長産業と期待されています。 このような環境の中、当社は「産業用ロボットメーカーから、総合ロボットメーカーへ」という方針の基、 今後、事業全体を大きく変えていく必要があります。 当社のロボット事業がチャレンジしていく中で、その舵取り役を担うのが本部門です。 将来をにらんだ大きな画をイメージしつつ、足元の事業も的確に運営することが求められ、大きな責任を伴うものの、とてもやりがいのある業務です。 |
労働条件 |
【勤務地】 西神戸工場(神戸市西区櫨谷町松本234番地) 最寄駅:JR山陽本線明石駅 神戸市営地下鉄神戸市西神・山手線西神中央駅 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙 【勤務時間】 労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス) 標準的な勤務時間帯:8:00~17:00 休憩:60分 時間外労働:有 【休日休暇】 年間休日数:126日 休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝) 年間有給休暇:22日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数 となります) 労働祭(5月1日)、年末年始、夏期休暇、有給休暇(初年度22日)、慶弔休暇、育児・介護 休業(最長3年)、リフレッシュ休暇など ※当社カレンダーにもとづく 【試用期間】 有 (期間 3ヶ月) ■試用期間...記載通り/試用期間中の変更点は下記参照 ・雇用形態=試用社員 ・休暇=年次有給/リフレッシュなし(ただし採用時特別休暇あり) ・退職金=算定期間は正規社員登用後から開始 ・その他=労働条件は相違なし 【雇用形態】 雇用形態:正社員 期間の定め:無 【賃金形態】 月収制 【昇給・賞与】 ■昇給:年1回(4月) ■賞与 年4回 (全社平均 約4~5か月分/年) 【社内制度・福利厚生】 ■リモートワーク 相談可(週2日リモート・在宅) ■教育制度/ 資格補助 ・OJT中心 ・各種社内研修あり ■通勤手当 有 全額支給(会社規定有) ■残業手当 有 ■社会保険 ・健康保険:有 ・厚生年金:有 ・雇用保険:有 ・労災保険:有 ■退職金制度 有(定年:65歳) ■独身寮・社宅 同社規定に従い、寮・社宅に入居可能(神戸、明 石、加古川等) ■その他 ・保養所、診療所、グラウンド ・育児・介護休業(最長3年) ・財形貯蓄 ・住宅資金融資 ・従業員持株制度 ・カフェテリアプラン(年間約10万円相当の補助) ・自社製品割引販売(バイク、ジェットスキー) 等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・CPU/FPGA/メモリ/通信等、デジタル系弱電回路の開発・設計経験・パワエレ関連等(例:電源・インバータ・EMC等)アナログ系回路の開発・設計経験 ■学歴 大学 大学院 |
アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2024/08/30 |
求人番号 | 3714480 |
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