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【リモート積極活用中】コーポレート部門◆日本を代表する民放テレビ局◆定時退社が多い環境〇
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
株式会社テレビ朝日
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- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- テレビ・放送・映像・音響
| 部署・役職名 | 【リモート積極活用中】コーポレート部門◆日本を代表する民放テレビ局◆定時退社が多い環境〇 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■事業概要： （1）テレビ放送事業 （2）音楽出版事業 （3）その他事業…イベント事業、DVD販売事業、出資映画事業、ショッピング事業 ■職務内容 当社は、日本を代表する民放テレビ局として、コンテンツを通して、夢や希望を持ち続けられる社会の実現に貢献しております。東証プライム上場企業として株主様をはじめとするステークホルダーの皆様と今後も良好なパートナーシップを築いていくため、ご活躍頂ける方を募集いたします。 ■職務詳細： スタートの業務はご経験に応じて柔軟に、お任せしていく予定です。 ・株式業務（証券代行との業務連絡対応、配当業務等） ・株主総会の事務局・想定問答・法定書類の作成等、関連法令調査等 ・取締役会の運営事務局 ・有価証券報告書（株式関連）作成 ・会社法等法律・規制等の改正等に伴う各種対応 ・社内規程の制定・見直し ・証券取引所対応（適時開示や各種届出等） ・各種コーポレートアクション等に必要な書類・手続きの支援（登記手続き等含む） 当社は現在、放送というこれまでの領域だけにとどまらず、日本のトップクラスのコンテンツ総合企業として成長できるよう、 より一層の事業拡大を進めております。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】契約社員（契約期間：1年0ヶ月） 期間の定め：有 ※満了後に正社員登用判断。 【勤務地】本社 / 東京都港区六本木6-9-1 【受動喫煙対策】屋内全面禁煙 【リモートワーク】相談可（週2日リモート） 【就業時間】労働時間区分：フレックスタイム制 （フルフレックス） 標準的な勤務時間帯：10:00～18:00 残業について：定時退社の方が多いです 休憩：60分、時間外労働：有 【教育制度 / 資格補助】■OJT 【賃金形態】月給制 ■昇給：年1回 ■賞与：年4回 【休日休暇】年間休日数：121日 休日休暇形態：完全週休2日制（土日祝） 年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 原則として土日休み（職場に応じて決定）、祝日、年末年始休暇、看護休暇、 介護休暇、慶弔休暇など 【昇給の有無】有 【通勤手当】有 【住宅手当】無 【家族手当】無 【残業手当】有 【厚生年金基金】無 【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 テレビ朝日健康保険組合加入 【福利厚生 その他】有 ■厚生施設 ■カフェテリアプラン ■診療所 など 【寮社宅】無 【退職金制度】無 正社員登用後あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のいずれかに該当する方・事業会社での株式業務の経験が５年以上ある方 ・事業会社での経理・財務での開示業務の経験が５年以上ある方 【歓迎（WANT）】 ・ビジネスにおいて必要となるコミュニケーション能力を有している方、関係者との協調、調整を円滑に遂行できる方・向学心があり、自律的に研鑽が積める方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/07/22 |
| 求人番号 | 3714593 |
採用企業情報
- 株式会社テレビ朝日
-
- 資本金100百万円
- 会社規模501-5000人
- テレビ・放送・映像・音響
-
会社概要
【事業内容】
放送法による基幹放送事業および一般放送事業
地上波・BS・CS放送／インターネット事業／イベント・出版事業など
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