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【ホテル総合職】東証プライム上場スターツグループ/ホテル業でも長期休暇が取れる/休日多め・残業少なめ/「ホテルエミオン東京ベイ」内で、希望・適性に応じたサービス業務をお任せいたします。

年収：応相談

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部署・役職名	【ホテル総合職】東証プライム上場スターツグループ/ホテル業でも長期休暇が取れる/休日多め・残業少なめ/「ホテルエミオン東京ベイ」内で、希望・適性に応じたサービス業務をお任せいたします。
職種	店舗・FC開発店舗管理・店舗運営
業種	ホテル
勤務地	千葉県
仕事内容	【当社について】当社は1969年に創業したスターツグループです。スターツグループは『ピタットハウス』や『オズモール』など、建設や不動産を中心に”総合生活文化企業”として成長を続けています。 50年以上の歴史で様々な事業を展開する同グループで、スターツホテル開発は、ホテルの運営や開発を行っております。当社はグループ内でホテル・レジャー領域を担い、7拠点でホテルを運営しており、2024年4月にも横浜に新規開業を控えています。＜アピールポイント＞・ワークライフバランスも重視！基本的には早番・遅番・夜勤の完全シフト制となっております。・残業について大型連休のある繁忙期は増えますが、おおむね月15時間前後です。・連休取得も可能！シフトは柔軟に調整可能！ 2～3泊の旅行も楽しめます！また年に1回長期休暇も取得可能なので、ワークライフバランスを重視した働き方ができます。【業務内容】当社の運営する「ホテルエミオン東京ベイ」内で、ホテル総合職として希望・適性に応じたサービス業務をお任せいたします。マルチタスクで自分の成長を楽しめる環境となっております。＜具体的には＞ ◆希望・適性に応じて、以下いずれかの業務をお任せします！《宿泊サービス》・フロント業務全般・ロビーでのお客様対応・大浴場でのお客様対応、清掃業務・ホテル内コンビニでのお客様対応、商品管理《飲食サービス》・イタリアンレストランでのホール業務全般・和食レストランでのホール業務全般・朝食ビュッフェレストランでのホール業務全般・宴会の対応から在庫管理・予約確認までお客様一人ひとりのご要望をくみ取り感動していただけるサービスを提供していきましょう。＜入社後の流れ＞入社後は適性にあった仕事をお任せしながら現場で基礎を学んでいただきます。先輩がOJTで丁寧に業務をお教えしていくので無理なく成長を目指していける環境です。お客様へのサービスが向上することで感謝の言葉を頂いたり、お客様にお名前を覚えて頂けるなどやりがいを感じる場面の多い仕事です。＜将来のキャリアパス＞中途入社のハンデは一切なし！ホテル業未経験で入社した方で昇進した実績も珍しくありません。さまざまなことに積極的にチャレンジする姿勢さえあれば上を目指せるオープンな社風。「年功序列は好きじゃない…」「ちゃんと評価してほしい」という方にとっても気持ちよく働ける職場です！ご経験に応じて、時間帯責任者からのスタートも可★ ぜひ、あらたな環境でキャリアを築いていきたい方はご応募ください！【会社・仕事の魅力】＜Point１ちゃんと休める＞ホテル勤務では珍しく長期休暇を取ることもできる職場となっています。ポジティブな気持ちで仕事に取り組んでいただけるはずです！＜Point２レベルに応じた研修で成長をフォロー＞当社ではスタッフ一人ひとりのレベルに応じて育成。これまでにさまざまなホテルを立ち上げてきた豊富なノウハウを活かした育成方針をもとに、“成長の機会”がしっかり用意されています。＜Point３中途だからと放ってはおきません＞組織としての上下関係はあっても、コミュニケーションする上ではフランクなので壁はありません。先輩から積極的に仕事を教えていきます！＜Point4将来のことまで安心◎＞産育休制度の活用はもちろん、職場復帰後に時短勤務を取得するスタッフも多数。子どもが成長してからの福利厚生・サポートまで完備。「育児のためにキャリアを諦めたくはない」そうお考えの方には最適な環境です。
労働条件	■雇用形態正社員試用期間：無 ■勤務地千葉県浦安市日の出1-1-1（ホテルエミオン東京ベイ） ※そのほか、当社が運営するホテルへの異動の可能性もございます。最寄駅：JR京葉線『新浦安駅』より徒歩7分 ■給与賃金形態：月給制昇給：年1回賞与：年2回（6月、12月）【諸手当】通勤手当（年間48万円）ファミリー手当（配偶者扶養手当）※月額1万円エンゼル手当（子供扶養手当）※扶養する子供1人につき、月額6000円ライフイベントエンゼル手当（入園入学特別手当）※幼稚園、保育園、小・中・高校入学のライフイベントごとに扶養する子供1人につき10万円夜勤手当（1回3000円）※勤務時間規定あり時間外手当（100%支給）深夜手当責任者手当資格補助金など ■勤務時間シフト制 ※1年単位の変形労働時間制（週平均40h以内）残業：有（残業時間は月平均5～15時間程度です） ■休日・休暇年間休日115日休日形態：週休2日制（シフト制/月9～10日休み）有給休暇（10日～40日）生理休暇出産・育児休暇※取得実績あり介護休暇生理休暇アニバーサリー休暇慶弔特別休暇 ★年1回長期休暇を取得可能 ■福利厚生グループホテル優待利用各種社会保険完備財形貯蓄住宅資金等各種融資退職金社内貯金社員持株会社員割引確定給付企業年金確定拠出企業年金制度社員扶助制度（医療保険・死亡保障）総合研修センター独身寮（年齢制限あり）産前産後・育児休暇制度
応募資格	【歓迎（WANT）】・ホテル業界の経験・営業経験・接客経験 ※業界未経験者歓迎です！【こんな方にピッタリな仕事】・人と関わることが好き・有名テーマパーク近くの人気のベイエリアで働きたい・コミュニケーション能力を活かしたい・安定した環境で長く働きたい
アピールポイント	月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/07/25
求人番号	3716108

採用企業情報

スターツホテル開発株式会社

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