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| 部署・役職名 | ※残業10H以下※社内システム（人事系）BPR・システム刷新／フレックス＆リモート・最高級の福利厚生 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
世界に展開する当グループの社内情報システムにおける構想立案・企画～導入推進、維持管理、業務改善推進を行う組織です。 社内およびグループ共用システムの業務BPRと業務システム刷新に向け、今まで行っていない領域も含んだチャレンジを推進する方を増員したいと考えています。 【業務内容】 グループ全体の人事系システムにおける企画・戦略立案から、設計・開発・運用まで全工程を継続的に実施しています 。特に、共用システムの業務BPRと業務システム刷新を目論んでおり、昨今急速に進歩しているデジタル領域の自発的なチャレンジを、組織として推奨しています。 【アピールポイント（職務の魅力）】 ・職務の魅力の1つ目は、以下の様な幅広い業務経験や能力向上が得られます。 －システム企画・戦略立案能力 －システム開発・運用能力 －人事・労務制度に関わる専門知識 －人事・就業データ等を使った労務管理のタイムリーな可視化など働き方改革への実践能力 ・システムライフサイクルとしての業務BPRや業務システム刷新と言った変革プロセスにもチーム全体で取り組めます。 ・デジタル領域やクラウドサービスなどの積極的な活用など新技術へのチャレンジを組織として推進しています。 ・業務形態に合わせて、テレワーク（在宅勤務）も組織として積極的に取り入れており、オンライン会議や、メール、チャット等を活用したコミュニケーションも定着化しています。 |
| 労働条件 |
【休日休暇】 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇（慶弔ほか）、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇 等 【制度】 育児休職制度、介護休職制度、短時間勤務制度、再採用制度、テレワーク制度、裁量労働制度、フレックスタイム制度 等 【福利厚生】 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））、健康管理/定期健康診断、健康相談、人間ドックなど、財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、住宅補助、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用、企業年金など※カフェテリアプラン（選択型福利厚生） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・システム開発経験がある方・プロマネとして、進捗管理、品質管理ができる方 【歓迎（WANT）】 ・新しい技術・サービスに興味があり、働き方変革を実現にしたい方・英語力 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/07/22 |
| 求人番号 | 3716240 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- ■紹介企業は「じっくりと」「紹介理由も含めて」1～2社のご紹介 ※紹介は「数」ではなく、「質」を重視※ ■「職務経歴書を見て、率直な意見が欲しい」「面接で話す内容を聞いて、意見が欲しい」方の95％で大満足評価 →人材紹介エージェントとして、当たり前のことを当たり前に行います！
- (2024/10/23)
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