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【613】工場総務（兵庫県）
年収：応相談
採用企業案件
株式会社ダイセル
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- 資本金36,275百万円
- 会社規模501-5000人
- 化学・石油
| 部署・役職名 | 【613】工場総務（兵庫県） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
◾️仕事内容 神崎工場ならびに製造子会社の総務担当 * 工場内の労務管理 * 工場の関係企業・周辺コミュニティ・官公庁との折衝・調整 * 評価・昇格・表彰集約 * グループ企業籍社員の採用・教育 * その他各種総務業務 など |
| 労働条件 |
【配属】 兵庫県尼崎市神崎町12-1 初任地：神崎工場 ※将来的には転勤の可能性ありり 【雇用形態】 正社員 【賃金形態】 月給制 賃金備考：住宅手当、配偶者手当、扶養者手当（社内規定に基づき支給） 【昇給】 年1回（4月） 【賞与】 年2回（7月、12月） 【勤務時間】 8:30 ～ 17:00（実働7.5時間 休憩60分） 【休日】 年間122日 有給休暇：入社日より12日（2年目：9日〜20日 3年目以降：20日） 【加入保険】 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 通勤手当：全額支給 退職金：有 その他：家賃補助、単身赴任手当、二重コストサポート等（社内規定に基づき支給） 【業務内容の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所の変更の範囲】 会社の定める場所（リモートワークを行う場所を含む） ※将来的には転勤の可能性あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大学卒以上・転勤可能な方 ・TOEICスコア600点以上 ・200人規模の工場で管理職として総務部門の業務経験が3年以上ある方 ・コミュニケーション能力が高く、現場を巻き込んで課題解決を行うことが出来る方 ・第一種衛生管理者 【歓迎（WANT）】 ・工場での総務責任者のご経験・グループ会社での総務責任者のご経験 ・人事部門での制度企画、労務管理などのご経験 |
| アピールポイント | 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/07/23 |
| 求人番号 | 3716326 |
採用企業情報
- 株式会社ダイセル
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- 資本金36,275百万円
- 会社規模501-5000人
- 化学・石油
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会社概要
【設立年月日】1919年9月8日
【代表者】小河 義美
【資本金】362億7,544万89円（2023年3月31日現在）
【売上高】5,580億5,600万円（2024年3月期）
【従業員数】単体:2,510名 連結:11,134名（2024年3月31日）
【本社所在地】大阪：大阪府大阪市北区大深町 東京：東京都港区港南
【事業内容】マテリアルSBU、スマートSBU、セイフティSBU、ヘルスケアSBU、エンジニアリングプラスチック
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