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部署・役職名 | 名古屋【管理部門マネージャー候補】電子部品の専門商社 |
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仕事内容 |
【会社概要】 当社は、半導体や電子デバイスの販売、EMS/基板実装受託などを事業として取り扱っている電子部品の専門商社です。 半導体、電子部品をはじめ、特注仕様のカスタム部品、工場での生産までプロデュースするEMS事業など 幅広い製品、事業で多様化するお客様のニーズにお答えしています 【当社の強み】 設立から60年以上にも及んでいる信頼と実績を強みに、 360社以上のお客様、170社を超えるの仕入先様と取引させていただいており、それらのノウハウを活かした提案力が強みです。 また、アルプスアルパイン、日立グループという電子部品業界で大きなシェアを占める2大企業と、特約店契約を結んでおり お客様の開発などものづくりの課題解決に即した提案が可能です。 <海外販売拠点> 中国、アメリカ、インド、香港、タイ、メキシコ <取引先> ・三菱電機名古屋製作所、アイシン、デンソー、リンナイ等 【業務内容】 会社変革を実現するために、管理部内で必要な:人事制度の構築を中心に、人事全般、IT、経営企画をオールラウンドで担当いただく 管理職もしくは将来の管理職を目指すポジションを募集します。 【業務詳細】 管理部長とタッグを組み、課長代理~課長級のプレイングマネージャーとして、 細やかな仕事から、人事制度の設計や経営戦略、DXの推進など会社全体に関わる大きな仕事まで、バックオフィス業務を総合的に担当頂きます。 【募集背景】 老舗部品商社を時代に合わせて変革していくために、 管理部内で必要な多種多様な業務(人事、IT、経営企画領域)をオールラウンドでこなせる方を募集します。 ガッツがあり、周囲との協調をはかりながら、積極的に自ら動いて行動でき、 明確な成果を出せる方、グローバル感覚を持った方を歓迎します。 【お仕事のやりがい】 従業員数130名と大きすぎない会社だからこそ、バックオフィス業務から会社の経営・企画まで様々なことに挑戦できる環境です! 社内の様々な部署と連携しながら、自分のアイディアを直接経営に反映させることができる点や、 組織の変革を担える点はやりがいに感じていただけるかと思います! |
労働条件 |
契約期間:期間の定めなし 試用期間:あり (3カ月) 就業時間:フレックスタイム制 9:00~17:30(休憩1時間) 休日:年間休日125日 完全週休2日制(土日祝日 夏季休暇 年末年始) 残業:あり(月平均20時間程度 /固定残業代制:月20時間を超える残業代は追加で支給) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 その他:福利厚生 会員制リゾートクラブ(リゾートトラスト)、リモート勤務も可 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・人事経験者(人事制度改革経験者歓迎)・組織の運営や改革に興味がある方 【歓迎(WANT)】 ・その他IT経験者、経営企画、何れかの業務経験【求める人物像】 ・守りの管理部の仕事を進化させ、改善を進めて行くことができる方 |
アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/12/16 |
求人番号 | 3720708 |
採用企業情報
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