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部署・役職名 | G3044-1【プラットフォームエンジニア】地域創生や産業復興を目指したDX推進を支えるプラットフォーム開発とサービス展開マネージャ |
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仕事内容 |
■募集背景: 当社における事業戦略「Service Value Chain」は、顧客のDXを上流(コンサル事業)から下流(SaaS/SI/BPO事業)までEnd to Endで支援する。 地域の中小企業様同士の企業価値を共感し、新たな価値を創出するイノベーション活動を下支えするデジタルビジネスプラットフォームの整備が急務であり、配属先のミッションを強く推進するマネージャを求めている。 ■ポジションの魅力: 地域の産業振興をテーマとした社会課題への挑戦です。NTTのなかでもスタートアップ企業に近いマインド・行動様式で個々人が裁量を持って活躍できます。一方でNTTグループが持つリソースやアセットも有効活用できるため、グループの強みを最大限活用した、ダイナミックな新規事業開発に携われます。これまでのご経験を活かして事業貢献して頂きながら、ご自身の更なるキャリアアップにもチャレンジして頂ければ幸いです。 ■会社概要 弊社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術(IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等)を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。 「地域循環型社会の共創」というパーパスの実現に向け、様々な業界知見や先端技術に関する専門性を持った方にご参画いただき、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる事業を共に創造していきたいと考えております。 ■業務概要 【プラットフォームエンジニア】地域創生や産業復興を目指したDX推進を支えるプラットフォーム開発とサービス展開マネージャ ■業務詳細 ・地域企業支援事業において、産業振興をテーマとしたコミュニティや企業の事業変革を支援するプラットフォームの企画から運用 ・プラットフォームを協業先である地域の金融機関に対して支援に求めるプラットフォームへの機能の充実化 ・プラットフォームの充実に必要な他部隊との積極的なタイアップ活動の企画・実施 ・他社の技術動向を評価し、積極的に最新技術を取り込み、プラットフォームを継続的・発展的活用へ推進するリード活動 |
労働条件 |
■雇用形態:正社員 ■試用期間:有り(4カ月) ■想定年収:860万円~ ■モデル年収例: 想定年収例:990万円程度 【備考】 ・担当課長クラス(管理職) ・月給約63万円 基本給約51万円 ・賞与約230万円(過去支給実績に基づく) ※想定時間外手当(25時間/月)含む ※子育て・介護手当(子供1名分)含む ※上記年収は担当課長クラスにおける一例 (1)時間外手当は残業時間に応じて支払います。 (2)深夜手当の割増分および休日就業手当は追加で支給します 昇給/年1回、 賞与/年2回(6月、12月) 通勤交通費:(全額)支給 子育て手当:実態等に応じて手当有 住宅手当:実態等に応じて手当有 ■賃金形態:月給制 ■通勤手当:会社規定に基づき支給 ■残業手当:有り 残業時間に応じて別途支給 ■退職金:有り ■就業時間 - 所定労働時間:07時間30分 休憩60分 - フレックスタイム制 ■休日 - 年間123日(土曜、日曜、祝日、年末年始休暇3日)+夏季休暇5日、+ライフプラン休暇 - 有給休暇20日 ※ただし、初年度は入社月により付与日数が異なる ■その他制度 - 各種特別休暇(結婚・出産・育児・介護 等)、看護休暇、病気休暇 等 -カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) おもなメニュー 社宅・寮、住宅補助費支援制度、持家取得支援制度、財産形成支援制度、人間ドック、健康保持・増進メニュー(育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用) 等 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 以下すべての経験を有すること・管理者としてのマネジメント業務の経験(2年以上) ・パブリッククラウド(AWS,Azure)の企画、設計、開発いずれかの経験(2年以上) ※クラウド特性を十分に活かしたシステムアーキテクチャーデザインの経験者歓迎 【歓迎(WANT)】 ・パブリッククラウドの検証、運用保守経験・PoC検証経験(使用言語:Pyhon, TypeScript, Java) ・新規立ち上げから、サービスの事業展開まで携わった開発経験 ※リーンスタートアップの適用、アジャイル実践経験 ・データ利活用経験(サービス評価にデータ分析技術を活用) ・DX認定資格 【求める人物像】 ・地域創生や産業振興、中小企業の成長支援に対して強い興味を持っている方 ・デジタルビジネスプラットフォーム作りの中心人物として実践経験(リアルとデジタルの両面)をお持ちの方 ・デジタルビジネスプラットフォームの成長に対する知見や実践経験をお持ちの方 ・デジタルビジネスプラットフォームの活用を企業に指導支援した経験をお持ちの方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/09/11 |
求人番号 | 3720875 |
採用企業情報
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