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【プロダクトセールスマネージャー】YoY500％成長中のプロダクトの更なる加速を牽引するセールスマネージャー

年収：800万～ 1300万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【プロダクトセールスマネージャー】YoY500％成長中のプロダクトの更なる加速を牽引するセールスマネージャー
職種	法人営業個人営業営業企画
業種	インターネットサービス
勤務地	勤務地問わず
仕事内容	◾️ ミッション / 職務内容本ポジションのミッションは、大きく3つとなります。 1. トップクリエイターの新規導入の推進セールス担当として、初回商談から受注に至るまでの一連のセールス活動を推進いただきます。 2. セールスイネーブルメント再現性のある商談パターンを創出し、チームのスケールを担っていただきます。 MOSHは顧客ターゲットとドメインが非常に多岐に渡るため、常に新規市場やターゲットに向き合いながら、セールスの再現性の構築を推進いただきます。 3. プロダクトフィードバック営業活動を通じて得た、顧客インサイトを社内に還元し、事業戦略などに反映させていきます。また、プロダクトチームと連携体制を築き、プロダクトフィードバックの担い手となります。 ※ 当初はセールスとしてのアサインになりますが、事業開発・サクセス・マーケなど、他職種へのアサイン・兼務は事業戦略や本人の意向に沿って積極的に行っていきます。 ◼️ 私たちの市場・事業背景・2018年にリリースした"MOSH"は「誰でもネットでサービスが販売できるプラットフォーム」として、事業を拡大してきました。・"個"を起点とした物販・サービスの流通の加速とともに、MOSHのクリエイター数はこの4年で13倍の成長を遂げています。GMVもYoY3倍の成長を続けています。・そんな私たちMOSHの次なる挑戦は、従来の「クリエイター（個人）が気軽にサービス販売を始められる」といった価値だけにとどまらず、「クリエイターの経営拡大を実現させる包括的なプラットフォーム」として進化していくことです。・SNSの普及に伴い個人による認知獲得が容易になってきたことを背景に、自身の専門性を活かしてサービス・事業を営むクリエイターは増えています。・しかし、始められたとしても、ご自身の事業を長く継続できる方はごくわずかなのが現状です。・この背景には、個人がビジネスを拡大していくためのナレッジがまだ世に少なすぎること、拡大に伴うワークフローの煩雑化に対応する術を持ち合わせていないこと、事業の幅を拡大させるための機会創出が個人では難しいことなど、新規性の高いマーケットならではの課題が多くあると考えています。・一方で、これまで140万件以上のサービス購入を生んできた、私たちのナレッジ・データと、テクノロジーの力を掛け合わせ、"MOSH"というプロダクトが個人の事業運営のサポート基盤となることで、マーケット課題解決ができると考えています。・マーケットの開拓者として、市場を成長させ、ひいては情熱を持った個人の事業運営を成長させ続けるプラットフォームになることが私たちの次の挑戦です。 ■ 採用背景・マーケット及び事業の成長を加速させていくために、トップクリエイターセールス・サクセス機能の強化は、MOSHの中期経営戦略の柱の1つとして据えております。・一方で、セールスチームにおいては、まだ組織としての立ち上がりから日が浅く、再現性の低さ、プロダクト開発とセールスの接続など、まだまだ課題が山積みなのが現状です。・そのような課題を一刻も早く解決し、チームをスケールさせていくべく本ポジションをオープンいたしました。 ■ 環境の特徴・MOSHの事業のみならず、マーケット自体が飛躍的に成長を遂げている稀有な環境です・急成長フェーズの事業に身を置きながら、圧倒的な当事者として"事業を伸ばす"ための思考や経験を積むことができます・自身で得たインサイトなどを経営レイヤーにまで還元・反映でき、ボトムアップでの推進が非常に行いやすい環境です・キャリアステップとしてサクセス・マーケ・事業開発・PMMなど他職種へのチャレンジ機会があります・PLG型のグロース戦略においてセールスがどのような価値をつくっていくべきか思考・経験できます・セールスという立場から、プロダクトの成長に積極的に関与していくことができ、部門横断の視座で業務推進をすることができます（そのような目線感での推進を期待します）・社員の50%超は子育て家庭であり、仕事と育児の両立を実現しています
労働条件	詳細は面談の時にお伝えします
応募資格	【必須（MUST）】・MOSHのミッション・バリューへの共感・セールス実務経験(法人/個人・無形/有形問わず）【歓迎（WANT）】・ソフトウェアプロダクトのセールス・導入支援経験・顧客に対して課題解決型の営業経験・セールスチームの組成、マネジメント経験・プロダクトチームとの協働経験・事業開発業務経験求める人物像以下のような方がフィットしている環境であると考えます・MOSHのVALUESに基づいて、チームの模範となる行動を取ることができる方・チームで取り組む事に対して、当事者意識を強く持ち積極的にオーナーシップを発揮できる方・コトに向かうことを大切にし、戦略の変化への適応力の高い方・決めたトライは必ずやり遂げる強い意志を持つ方
アピールポイント	自社サービス・製品あり産休・育休取得実績ありストックオプション制度あり管理職・マネージャー
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/08/27
求人番号	3722726

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