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【東京】事業企画／経営企画職（リーダー候補）◆東証プライム／「金融×IT」で国内シェアトップクラス

年収：800万～ 1600万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【東京】事業企画／経営企画職（リーダー候補）◆東証プライム／「金融×IT」で国内シェアトップクラス
職種	事業企画・事業統括経営企画・経営戦略新規事業企画・事業開発
業種	コンサルティング SIer
勤務地	東京都
仕事内容	【東京】事業企画／経営企画職（リーダー候補）◆東証プライム／「金融×IT」で国内シェアトップクラス ●募集背景当社は2021年にプライム市場に再上場をした、金融領域に強みを持ったシステムコンサルティング＆開発会社です。コンサルティング子会社であるクロスピアによる新規顧客の開拓、システム子会社であるシンプレクスが大口顧客の深耕を行い、一気通貫で顧客企業のDXを支援しています。前期(24/3期)は売上総利益率42％という業界内でも非常に高い水準をキープしつつ、 400億円の売上目標を達成し、現在は年平均成長率13％超を掲げ、意欲的に成長戦略を実行中となります。 2030年代初頭には売上1000億円を目指し、全社的に現在組織拡大を行っている状況となります。このような収益体制を一代で築き上げた創業社長直下の組織で、経営管理業務を行っていただける方を募集しております。 ●組織についてコーポレート・イノベーション・ディビジョン（以下、CID）経営企画チームマネージャー1名、メンバー2名、アシスタント数名で構成されるチームとなっており、その中でリーダー候補を募集いたします。　　　 ※経営陣、特にCOO・執行役員クラスとは距離が近く、高頻度でコミュニケーションが発生する組織です。 ●ミッション CID経営企画チームは主に以下のようなミッションを担っています。 (1)経営管理/IR 予算策定～管理業務を担当します。全社的なB/SやP/Lといった経営数値のマネジメントやレポーティング業務から、現場における各プロジェクト単位の予実管理まで責任を負う主要ポジションです。各種経営数値の取りまとめや分析を通じ、経営ならびに現場に対するPDCAサイクル運営を支援します。また、2021年9月に東証プライム市場に再上場を果たしており、四半期、年次決算においてはIRチームと連携してIR資料の企画、作成、決算説明会の実施サポートをします。 (2)新規事業の立ち上げ・推進支援新たな収益源を確保すべく、既存事業とは異なるビジネスの立ち上げ・推進を行います。新規事業の企画・立案についてはビジネスデベロップメントチームが中心となり、CIDは事業計画の策定支援や妥当性の検証、事業課題の設定等を行いながら、事業成功に向けてビジネスサイドと二人三脚で進んでいくことが求められます。＊直近では、2023年2月にSBIグループとの合弁会社(SBIシンプレクス・ソリューションズ株式会社)を設立し、システム関連コストの収支管理をサポート中 (3)会議運営サポート経営会議（月2回）、取締役会(月1回)をはじめ、必要資料の作成、関係者の日程調整等のサポートを行います。 (4)その他 CIDは社長直轄組織として、社長含めた経営陣からの特命オーダーに対応することや、部門横断的な施策業務も発生します。突発的に発生する業務も多く、臨機応変にご対応できる柔軟性を持った方が望ましいです。また、チームメンバーの育成を行いチーム力の強化を図ることが求められます。入社後のキャリア入社後はまず、現場から上がってくる各種数値を理解し、各プロジェクトがどのような状況にあるのかを正しくとらえることで、現場への理解を深めていただきます。その後、経営陣が経営判断する際に参考にする業績見通し(P/L)を作成ができるようになっていただき、経営層からのあらゆる質問に答えられる状態を目指していただきます。ゆくゆくは子会社やジョイントベンチャーの立ち上げ、Ｍ＆Ａの事業ＤＤ等にも参画頂ければと考えております。 ※直近は2～３年に1度のペースで子会社やジョイントベンチャーの立ち上げを行っています。 ※入社時は経営企画の業務経験は不要です。（雇入れ直後）管理部門業務（変更の範囲）会社の定める業務 ■当社について：株式会社SKホールディングスとシンプレクス株式会社の合併後、単独株式移転により2016年に持株会社として設立されました。シンプレクス株式会社をはじめとした子会社等の経営管理及びそれに附帯または関連する業務を中心にグループ全体の重要な役割を担っています。 ■企業概要：　株式会社SKホールディングスとシンプレクス株式会社の合併後、単独株式移転により2016年に持株会社として設立されました。シンプレクス株式会社をはじめとした子会社等の経営管理及びそれに附帯または関連する業務を中心にグループ全体の重要な役割を担っています。連結従業員数：1,554名（2024年4月1日現在）
労働条件	■勤務地＜勤務地詳細1＞本社住所：東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞麻布台オフィス住所：東京都港区麻布台1‐3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー18F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞【雇入れ直後：本社】【変更の範囲：会社の定める場所】＜転勤＞当面なし転勤は想定していません。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可 ■勤務時間＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ■雇用形態正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月 ■給与＜賃金形態＞月給制＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・評価：年1回（3月実施）・賞与：年1回（4月支給） ■待遇・福利厚生通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：社会保険、労働保険完備＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ＜その他補足＞・社用iPhone/PC貸与（WindowsPC貸与・希望に応じてMacbookProも貸与可）・従業員持株会・死亡/高度障害　弔慰金制度あり（自己負担無し）・団体長期障害所得補償保険（GLTD）加入（最長65歳まで、自己負担無し）・夕食ビュッフェ（自己負担ゼロ）・タクシーの業務利用精算可能 ■休日・休暇完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇
応募資格	【必須（MUST）】・管理会計・経理財務等の数値管理業務３年以上 ※経営企画業務未経験でも問題ございません。 ※管理会計などの数値管理の経験を活かして、経営企画にキャリアアップしたい方はぜひご応募ください。【歓迎（WANT）】・事業会社における事業/営業/経営企画の経験・チームリーダーとしてメンバーを指導した経験平均年齢31歳で、若手が活躍中の会社となります。
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2024/09/03
求人番号	3727550

採用企業情報

シンプレクス・ホールディングス株式会社

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