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部署・役職名 | CFO |
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仕事内容 |
CFOとして、経理業務全般をお願いします。 現状4名体制の経理部門を一緒に強化していきましょう。 ◆具体的な業務内容 ◇月次/四半期/年次決算業務 └ 連結及び単体の各種承認および取りまとめ ◇開示資料作成業務 └ 決算短信・会社法計算書類・有価証券報告書など ◇子会社管理 └ 経理体制の指導・強化 ◇経理部メンバーのマネジメント ◇税務業務 └ 税務論点の整理・税理士法人対応・税務調査対応 ◇監査法人対応 └ 監査対応および会計論点のすり合わせなど ◇内部統制対応 └ 企業成長に合わせた整備および運用の改善など ※2024年9月期より連結体制へ移行済 ◆ポジションの特徴 創業からわずかな期間で大きな成長を遂げている会社なので、 今後もM&Aなど、最速と言えるスピード感を目指して ありとあらゆる動きが出てくると思います。 それを前向きに楽しみ、 一緒に成長していける人のご応募をお待ちしています。 |
労働条件 |
雇用形態 正社員 契約期間:期間の定め無し 試用期間 有り (6ヶ月) 試用期間に関する補足事項 試用期間中の勤務条件に変更はありません。 就業時間 10:00〜19:00 休憩時間 60分 フレックス制度 フレックス制度 フレックス制度に関する補足事項 コアタイム10:00-15:00 時間外労働 有り 待遇・給与・福利厚生 入社時想定年収 800 万円〜1000 万円 賃金制度 完全月給制 月給 666,667円〜833,334円 裁量労働制 固定残業代制 (記入なし) 待遇条件・昇給賞与 <給与補足> 月給:年収の12分割 <給与内訳> 年収800万 └基本給:62万2,560円 └固定深夜残業手当:4万4,140円 年収1000万 └基本給:77万8,320円 └固定深夜残業手当:5万5,080円 <昇給> あり:査定頻度は毎月(数字ではなくスキルで評価) <勤務時間補足> フレックスタイム制 └コアタイム 10:00〜15:00 └標準労働時間 8時間 福利厚生 ・通勤手当:会社規定に基づき支給 ・家賃補助制度 ・社会保険完備 └健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・携帯代補助制度 ・社員旅行 ・在宅勤務(条件あり) ・全社業績インセンティブ(全社業績の達成状況に応じて支給・全社員が対象) ・屋内原則禁煙(敷地内に喫煙場所あり) 休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制) 休日休暇に関する補足事項 <年間休日125日> ・完全週休2日制(土日祝) ・年次有給休暇(入社時に20日付与) ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ◆以下のいずれかの経験を5年以上有する方①上場企業での年次決算・開示業務 ②監査法人での上場企業に対する会計監査経験 ◆以下いずれかの経験がある方 ・公認会計士資格(監査法人での実務経験はなくても可) 【歓迎(WANT)】 ◇公認会計士の資格をお持ちの方┗監査法人での実務経験がなくてもOK ◇以下の経験をお持ちの方 ┗連結決算および開示 ┗メンバーマネジメント ・正確な経理処理を行うことにこだわれる方 ・上場企業としての各種期限厳守の重要性を理解できる方 ・部門を超えて主体的にコミュニケーションできる方 ・会社の成長への貢献にやりがいを感じられる方 ・M&Aなど突発的なコーポレートアクションに前向きに 取り組むことができ、最後までやりきれる方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/07/28 |
求人番号 | 3730006 |
採用企業情報
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