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| 部署・役職名 | 企業内弁護士（法務） |
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| 仕事内容 |
■募集背景 当社は今後ブランド認知度を大幅にあげるために、TVCMやデジタルマーケティングへの投資を加速させていきます。 また、新サービス・新商品の開発投資や海外事業展開、株式上場と、第二創業期として新しい事業を次々に創出するステージに入ります。 今後の企業の発展に伴い「企業内弁護士」のポジションを募集しております。成長企業のあらゆるフェーズの業務を経験することができる環境でキャリアを構築できるポジションです。 仕事内容 ◆業務内容： （日次業務） ・契約書レビュー ・広告レビュー ・反社チェック ・契約書ドラフト ・係争対応 ・違法競合企業の排除活動 ・法務相談対応 ・知財管理 （月次業務） 関連法令改正確認と共有 （四半期、年次業務） ・リスク・コンプライアンス委員会（定期） ・内部通報制度運用 （プロジェクト単位） ・IPOにおける証券会社対応、新規事業の起案段階における法務整理 当ポジションの魅力 ■医療法、薬機法、景品表示法、特定商取引法、個人情報保護法など、数々の法規制の対象となっているビジネス法務の為、高い専門性が身に付けられます。 ■新規性が高く、医療法・薬機法の法規制と密接に絡むIPOプロセスに関われる為、ご年齢を重ねられた 後、IPOを目指す医療系スタートアップ企業へのアドバイザリー業務（顧問等）への就任等の選択肢が 広がります。 ■AIシステムを導入により、業務時間の短縮に努めています。また、法務アシスタントのフォローもあります。 ■入社後は管理部長（取締役）直下の配属になりますが、ゆくゆくは法務部の立ち上げをお任せしていきます。 |
| 労働条件 |
雇用形態 正社員 勤務地 東京都渋谷区 給与 年収は前職を考慮の上、相談して決定いたします。 就業時間 10：00～19：00 所定労働時間8時間 休憩60分 フレックスタイム 有（条件有り） リモートワーク制度あり 休日 完全週休2日制（土・日）、祝祭日、夏季休暇、年末年始、年次有休休暇、母性健康管理のための休暇（産前産後休暇・育児休暇・育児時間）等、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、誕生日休暇 福利厚生 ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・研修制度 社内研修はもちろん、必要に応じて、 費用会社負担で外部の研修への参加等を行っています。 興味をもったセミナー・研修に自由に参加ができます。 ・短時間正社員制度 小さな子供を持つ社員が、1日の勤務時間を短縮して働いています。 ・本社オフィスがある東急不動産のテナント優待サービス リゾート施設やフィットネスクラブなど様々なサービスを 割安の会員特別価格で利用することができます。 ・ホワイトニング費用補助制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・日本法弁護士資格を有する方（弁護士費用は会社負担）※法律事務所でのご経験をいかして企業法務にチャレンジしたい方を歓迎します。 ※経験分野は問いません！ 【歓迎（WANT）】 ・事業会社での法務経験をお持ちの方・薬事法の知見をお持ちの方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2024/09/12 |
| 求人番号 | 3732949 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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